Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Максим Щёголев

ФОТ — это вчерашний день

Добро пожаловать в эру AI-агентов 🦾 Пока другие тратят месяцы на поиск, онбординг и обучение людей, я просто создаю AI-агента. За последние недели я глубоко зарылся в «вайбкодинг» и создание агентов сотрудников и, честно говоря, рынок труда больше не кажется мне прежним. То, за что мы раньше платили миллионы на зарплаты, соцпакеты и офисы, AI делает за $20 в месяц. Качественнее, в разы быстрее и без выходных. Давайте честно: ▫️ AI не выгорает и не прокрастинирует. ▫️ Его не нужно мотивировать — он просто выдает результат. ▫️ Косты бизнеса схлопываются в разы, а эффективность летит в стратосферу. Я в шоке от того, как легко сегодня можно «отрезать» лишние позиции и заменить их парой строчек кода и грамотным промптом. Это не будущее, это то, что мы уже внедряем в MORE Group прямо сейчас. Интересно сколько уже полноценных бизнесов с большими оборотами будет компаниями одного владельца + десятков агентов уже через год!? Буду теперь иногда говорить про бизнес, про AI-трансформацию

ФОТ — это вчерашний день. Добро пожаловать в эру AI-агентов 🦾

Пока другие тратят месяцы на поиск, онбординг и обучение людей, я просто создаю AI-агента. За последние недели я глубоко зарылся в «вайбкодинг» и создание агентов сотрудников и, честно говоря, рынок труда больше не кажется мне прежним.

То, за что мы раньше платили миллионы на зарплаты, соцпакеты и офисы, AI делает за $20 в месяц. Качественнее, в разы быстрее и без выходных.

Давайте честно:

▫️ AI не выгорает и не прокрастинирует.

▫️ Его не нужно мотивировать — он просто выдает результат.

▫️ Косты бизнеса схлопываются в разы, а эффективность летит в стратосферу.

Я в шоке от того, как легко сегодня можно «отрезать» лишние позиции и заменить их парой строчек кода и грамотным промптом. Это не будущее, это то, что мы уже внедряем в MORE Group прямо сейчас.

Интересно сколько уже полноценных бизнесов с большими оборотами будет компаниями одного владельца + десятков агентов уже через год!?

Буду теперь иногда говорить про бизнес, про AI-трансформацию и про то, как не остаться на обочине со своим «раздутым штатом».

Кто готов к такой правде? Или продолжим делать вид, что «люди — наш главный ресурс»?

Поставьте реакции, если вам это интересно!