Три года я работала старшим специалистом в отделе аналитики. Три года приходила раньше всех, уходила позже, тащила на себе квартальные отчёты, которые потом шли на стол директору с чужой подписью. Началось всё не сразу. Первые полгода всё было нормально — коллектив небольшой, задачи понятные, зарплата скромная, но стабильная. Потом в отдел пришла Карина. Карина появилась как-то тихо. Резюме у неё было так себе — последнее место работы какой-то мебельный салон, до этого декрет, до декрета снова что-то несвязное. Я тогда ещё удивилась: зачем нам человек без профильного опыта? Ну, взяли и взяли, бывает, может, обучим. Обучать её пришлось мне. Я объясняла ей, как работать в системе, как сводить таблицы, как писать аналитические справки. Она кивала, записывала в блокнотик с котиками и говорила «угу». Через месяц перестала записывать — просто присылала мне сырые данные и писала: — Оль, ты же всё равно лучше знаешь, сделай, пожалуйста, а я в шапку вставлю. Я делала. Потому что дедлайн, потому