Найти в Дзене

Чем коучинг отличается от психотерапии и менторства в контексте карьеры

Это три разных инструмента, которые часто путают. Коротко подсвечу разницу, чтобы вы понимали, к кому и с чем идти. Коучинг. Фокус: будущее и цели. Это про «чего я хочу и как туда прийти» Запросы: «Хочу перейти в новую сферу, но не знаю, в какую», «Как вырасти до руководителя», «Хочу составить план карьерного развития, но не понимаю, как». Коуч: Результат: ясность, понимание цели, план действий и конкретные шаги к реализации Психотерапия. Фокус: внутренние состояния и прошлый опыт. Запросы: выгорание, тревога, прокрастинация, страх ошибок, ощущение «я недостаточно хорош, чтобы расти». Психолог: Результат: больше устойчивости, энергии и опоры на себя, чтобы можно было вообще думать о карьере и действовать. Менторство. Фокус: конкретная профессия или отрасль. Запросы: «Хочу стать продакт-менеджером», «Как вырасти с мидла до сеньора», «Как строить команду в моей сфере». Ментор: Результат: вы быстрее осваиваетесь в профессии и растёте на советах опытного специалиста. Если вам необходима по

Это три разных инструмента, которые часто путают. Коротко подсвечу разницу, чтобы вы понимали, к кому и с чем идти.

Коучинг. Фокус: будущее и цели. Это про «чего я хочу и как туда прийти»

Запросы: «Хочу перейти в новую сферу, но не знаю, в какую», «Как вырасти до руководителя», «Хочу составить план карьерного развития, но не понимаю, как».

Коуч:

  • не дает готовых советов «сделай так»
  • задает вопросы, помогает структурировать мысли и принять решение
  • работает с вашим потенциалом
  • опирается на то, что с психикой сейчас в целом ок, ресурсы есть

Результат: ясность, понимание цели, план действий и конкретные шаги к реализации

Психотерапия. Фокус: внутренние состояния и прошлый опыт.

Запросы: выгорание, тревога, прокрастинация, страх ошибок, ощущение «я недостаточно хорош, чтобы расти».

Психолог:

  • помогает разобраться с причинами состояний и паттернов
  • работает с самооценкой, границами, чувствами, травматичным опытом
  • помогает сначала «подремонтировать фундамент», чтобы на нём строить карьеру.

Результат: больше устойчивости, энергии и опоры на себя, чтобы можно было вообще думать о карьере и действовать.

Менторство. Фокус: конкретная профессия или отрасль.

Запросы: «Хочу стать продакт-менеджером», «Как вырасти с мидла до сеньора», «Как строить команду в моей сфере».

Ментор:

  • делится своим опытом и «кухней» профессии
  • может подсказать, что учить, куда идти, как не наломать дров
  • дает обратную связь по вашим решениям и действиям
  • иногда разбирает реальные кейсы и помогает «срезать углы» в развитии.

Результат: вы быстрее осваиваетесь в профессии и растёте на советах опытного специалиста.

Если вам необходима помощь именно карьерного консультанта, с радостью помогу! Обращайтесь anzhelarylova.ru/

**************
Пожалуйста, не забудьте поставить 👍, а также подписаться на канал, чтобы не пропускать важную информацию.