Учёные выяснили, что у сотрудников, которые искренне любят свою работу, показатели физического здоровья выше, а уровни тревожности и депрессии — ниже. 🔼 В исследовании, опубликованном журналом Human Resource Management, исследователи отследили состояние физического и психического здоровья более 1 800 участников в рамках восьми исследований. Чтобы участник считался «любящим работу», он должен был поставить галочку под тремя критериями: 🔹 страсть к рабочим задачам; 🔹 подлинная близость с коллегами; 🔹 настоящая преданность организации. Как итог — у участников, получивших высокие баллы по шкале любви к работе, гораздо реже наблюдались проблемы со сном, головные боли, расстройства желудка и восприимчивость к болезням в целом. 🔼 Ну а сами они отмечали, что практически не сталкиваются с тревожностью и депрессией. Сотрудники с высокой привязанностью к работе также не проявляли большей склонности к трудоголизму или нарушению этических норм на рабочем месте. Глубокая привязанность к