Я уже говорила, что тем, кто не боится менять работу и ходить на
собеседования, я говорю относиться к свиданиям, как к собеседованиям. Но
только не в контексте устраивать собеседование потенциальному партнеру!
Так давай рассмотрим реальный мой пример, когда я меняла работу, с
оттенком свиданий. Я меняла работу через самый обычный хх, поэтому какие
шаги я делала?
1. Профиль соискателя
Слово-то какое! Соискатель.
Любой поиск работы начинается не с рассылки резюме, а с оформления этого самого резюме. По факту – самопрезентация.
Вероятнее всего ты попадешь на hr-специалиста, который ничего не знает про
специфику твоей работы, но твоя задача сделать так, чтобы по ключевым
словам ты прошел первый отбор. Такие слова есть в любой профессии. И
если на сайте знакомств надо было бы оставить слова, которые могли бы
заинтересовать, то hr узнавать тебя не будет – тебе надо быть понятным
сразу.
2. Совпадение!
Когда прилетает приглашение на интервью с потенциальным руководителем, многие впадают в ступор. Люди хотят "подготовиться" к собеседованию. Лично я не придерживаюсь этой практики, если ты не меняешь сферу своей работы.
Расслабься! Даже если ты на первой минуте поймешь, что совпадения не
случилось, то лучше понять это будучи расслабленным, а в не напряжении
(там, где было напряжение, вероятнее всего было очень много ожидания).
Если провести аналогию со свиданием, то ты же не боишься, что на свидании
человек поймет, что ты не знаешь квантовую физику (если ты не физик)? В
конце концов через такое общение ты и поймешь, что конкретно спрашивают,
как ты можешь свой опыт выставить в привлекательном свете в нужных
формулировках. Не обманывать! Обман вскроется очень быстро, да и для
чего? Просто иногда бывает так, что работая очень долго в одной
компании, ты делаешь определенную работу, но либо не знаешь ее название,
либо конкретно в вашей компании она именуется иначе.
3. Красные флаги
На собеседованиях, как и на свиданиях, полно красных флагов. И в целом это преимущественно про элементарную вежливость:
• Извиниться за опоздание,
• Вести диалог и слушать собеседника вне зависимости от того, ищешь ты работу или работника.
Но есть еще и сомнительные пункты, когда их обозначает компания:
• Мы одна большая семья;
• У нас приветствуются переработки – так ты показываешь свою лояльность к компании.
4. Легкость
Почему легкость – это твоя суперсила? Вот вспомни, когда начинались твои самые классные отношения? Когда ты их не искала, ведь так? В тебе не было
этой "нужды". На собеседованиях это работает ровно так же, разве что
лично для меня есть одна ключевая разница между поиском отношений и
поиском работы: отношения я рекомендую искать, закончив предыдущие. С
работой это чуть сложнее, потому что здесь вопрос уже про финансовую
подушку безопасности, а это тема других постов.
Если ты сейчас в поиске работы – сделай приятный глубокий вдох и выдох.
Расслабься и включи интерес, азарт и, главное, любопытство: а КАК у тебя
это получится?
А если тебе нужна помощь, по поиску отношений или, может быть, работы, то
напиши мне в личные сообщения, и мы начнем работать в этом направлении с
легкостью и интересом.
