Найти в Дзене
Открытый Нижний

В Нижнем Новгороде средняя предлагаемая зарплата в IT выросла до 77 тысяч рублей

В Нижнем Новгороде и Нижегородской области за последние пять лет работодатели стали предлагать IT-специалистам больше — средняя предлагаемая зарплата выросла на 28,8 тысячи рублей и достигла 77 тысяч. Такие данные приводит сервис по поиску работы hh.ru. За тот же период увеличились и зарплатные ожидания кандидатов — рост составил 52,3 тысячи рублей. В результате средняя желаемая сумма в резюме IT-специалистов в регионе достигла 95,7 тысячи рублей. Аналитика также показала различия в ожиданиях по полу. Мужчины в IT в среднем указывали желаемый доход на уровне 106 тысяч рублей, а женщины — 74,4 тысячи рублей. Отмечается, что по всей России растёт интерес к IT-профессиям среди женщин. Если пять лет назад доля женских резюме в этом сегменте составляла около 27%, то по итогам 2023 года она выросла до 38%. Самое близкое к равному распределение наблюдается у самых молодых кандидатов. В группе до 17 лет доля резюме от девушек составляет 47%, от юношей — 53%, а среди соискателей 18–24 лет — 41%
Оглавление

В Нижнем Новгороде средняя предлагаемая зарплата в IT выросла до 77 тысяч рублей

По данным hh.ru, ожидания соискателей заметно выше — в среднем 95,7 тысячи рублей.

В Нижнем Новгороде и Нижегородской области за последние пять лет работодатели стали предлагать IT-специалистам больше — средняя предлагаемая зарплата выросла на 28,8 тысячи рублей и достигла 77 тысяч. Такие данные приводит сервис по поиску работы hh.ru.

За тот же период увеличились и зарплатные ожидания кандидатов — рост составил 52,3 тысячи рублей. В результате средняя желаемая сумма в резюме IT-специалистов в регионе достигла 95,7 тысячи рублей.

Аналитика также показала различия в ожиданиях по полу. Мужчины в IT в среднем указывали желаемый доход на уровне 106 тысяч рублей, а женщины — 74,4 тысячи рублей.

Отмечается, что по всей России растёт интерес к IT-профессиям среди женщин. Если пять лет назад доля женских резюме в этом сегменте составляла около 27%, то по итогам 2023 года она выросла до 38%.

Самое близкое к равному распределение наблюдается у самых молодых кандидатов. В группе до 17 лет доля резюме от девушек составляет 47%, от юношей — 53%, а среди соискателей 18–24 лет — 41% и 59% соответственно.

Фото: из открытых источников

Ранее мы писали о том, что нижегородцы смогут оформить налоговый вычет через Госуслуги.