С одной стороны мы понимаем, что "На ошибках учатся", "Только тот не ошибается, кто ничего не делает" и так далее. Головой понимаем, а на деле все равно впадаем в прокрастинацию при попытках начать новое дело, или развиваться в нужном направлении или приходить в новый коллектив. Почему? Да потому что на деле нами управляет тот самый страх ошибиться, сделать что-то не так. И, если его не осознавать, не прорабатывать, он так и будет управлять нами, тормозить нас, а мы не будем понимать, что же происходит, списывая свое бездействие на отсутствие сил, усталость, отсутствие времени и так далее, не видя истинной причины. На консультациях мы начинаем выяснять, что из себя представляет этот страх ошибиться. Откуда он пошел? Как правило, он зарождается в школе, с плохими оценками, в семье, когда человек подвергается жесткой критике за ошибку, особенно, если это ребенок, и он подвергается слишком строгому воспитанию, Где его ругают за оплошности, крит