? Мы часто слышим: «Главное — чтобы все было оформлено». Но система управления охраной труда — это не про отчеты для проверки. Это про то, как СОУТ, оценка профессиональных рисков (ОПР), медосмотры, СИЗ и инструкции по охране труда работают в связке. Представьте: ❌ не обновили СОУТ после изменения оборудования → ❌ не пересмотрели оценку профрисков → ❌ не откорректировали инструкции → ❌ не выдали нужные СИЗ → ❌ не направили на медосмотр. Сначала — ничего. Потом — травма, профзаболевание, проверка ГИТ, штрафы и вопросы «кто виноват?». В новой статье разбираем: ✔ почему СУОТ — это система, а не формальность; ✔ как результаты СОУТ влияют на обязательные медосмотры работников; ✔ зачем ОПР должна "лежать" в основе инструкций по охране труда; ✔ почему универсальная выдача СИЗ — путь к неэффективной защите; ✔ какие типичные ошибки в охране труда разрушают систему изнутри. Без сухих цитат закона — с понятной логикой взаимосвязей и реальными примерами из практики. Если вы специалист по ох
СУОТ — это папка с документами или живая система, от которой реально зависит безопасность работников
16 февраля16 фев
12
1 мин