«Пивот — это для стартапов. Мы большие». Можно. Размер не мешает — мешает подход. Почему крупные компании разворачиваются медленно: согласования, страх ошибки, инерция и «у нас так не принято». Как сделать пивот за 30 дней: Неделя 1 — CEO и 3–4 ключевых человека принимают решение. Без комитетов. Неделя 2 — отдельная команда 5–7 человек с максимальными полномочиями. Неделя 3 — MVP для проверки гипотезы на реальных клиентах. Неделя 4 — решение: масштабируем или закрываем. Принципы простые: старый бизнес и новое направление — параллельно; право на ошибку — быстро ошибиться дешевле; чётко объяснить команде, зачем и куда идём. Большой корабль может развернуться быстро — если капитан решится. Как быстро ваша компания способна сменить курс? #пивот #стратегия #изменения
Пивот за 30 дней: как крупной компании сменить курс
16 февраля16 фев
~1 мин