Найти в Дзене

Первое управленческое решение, когда прибыль начинает проседать

В предыдущем посте я писал, что большинство проблем потом приходится «лечить» деньгами. Что именно я имею в виду? Когда управляемость теряется, операционных решений уже недостаточно. Тогда многие начинают включать тяжёлые инструменты: докапитализация, кредиты для закрытия кассовых разрывов, продажа активов, штрафные закрытия точек, разрывы договоров с потерями. Не потому что денег много, а потому что модель уже дала сбой, и её приходится чинить через прямые финансовые потери.И вот этого момента, на мой взгляд, нужно избегать любой ценой. Когда прибыль начинает проседать, большинство компаний делают одно из двух: либо начинают резать расходы, либо ускоряются, пытаясь «добрать выручкой». Я не считаю ни один из этих сценариев первым правильным шагом. Но и в формулу «всё остановить» я не верю. В бизнесе есть инвесторы и акционеры, которым нужны и прибыль, и темп. Просто сказать «мы берём паузу» - это не решение, ну либо после него вам скажут «спасибо, до свидания». Но продолжать жить по с

Первое управленческое решение, когда прибыль начинает проседать

В предыдущем посте я писал, что большинство проблем потом приходится «лечить» деньгами.

Что именно я имею в виду?

Когда управляемость теряется, операционных решений уже недостаточно. Тогда многие начинают включать тяжёлые инструменты: докапитализация, кредиты для закрытия кассовых разрывов, продажа активов, штрафные закрытия точек, разрывы договоров с потерями. Не потому что денег много, а потому что модель уже дала сбой, и её приходится чинить через прямые финансовые потери.И вот этого момента, на мой взгляд, нужно избегать любой ценой.

Когда прибыль начинает проседать, большинство компаний делают одно из двух: либо начинают резать расходы, либо ускоряются, пытаясь «добрать выручкой». Я не считаю ни один из этих сценариев первым правильным шагом.

Но и в формулу «всё остановить» я не верю. В бизнесе есть инвесторы и акционеры, которым нужны и прибыль, и темп. Просто сказать «мы берём паузу» - это не решение, ну либо после него вам скажут «спасибо, до свидания». Но продолжать жить по старой модели, когда цифры уже говорят об обратном, - ещё опаснее.

Так что же делать? Для меня первое управленческое решение в этот момент - выйти из режима инерции.

Для начала честно зафиксировать первопричину. Не общими словами, а цифрой. Где именно модель дала перекос: аренда вышла за допустимую долю, валовая маржа просела, like-for-like стабильно минусует, новые объекты не подтверждают расчётную окупаемость.

Пока причина не названа прямо, всё остальное - реакция, которая даст лишь временный результат.

Дальше - работа с портфелем. И здесь я точно не сторонник «массовых решений». Каждый проблемный объект - это отдельная история. Разный трафик, разная конкурентная среда, разные условия договора, разные отношения с собственником, разный потенциал. Системным должен быть отбор проблемных точек по цифрам. Но подход к оптимизации - индивидуальный. Где-то откровенно жёсткий разговор, где-то пересмотр площади, где-то изменение формата, а где-то честное признание, что модель изначально была слишком оптимистичной.

И параллельно - развитие, но уже без автоматизма. Я не считаю правильным полностью останавливать масштабирование. Но каждое новое открытие должно проходить через обновлённый фильтр. Если изменилась экономика, меняются и пороги входа: допустимая доля аренды, срок окупаемости, CAPEX, требования к трафику.

Иначе экспансия просто увеличивает проблему.

Я не раз видел, как бизнес ломается не из-за самого кризиса, а из-за инерции. Когда команда продолжает жить по утверждённому плану, даже если цифры уже говорят, что модель изменилась.

Для меня разница между реакцией и управлением очень простая: в одном случае ты пытаешься латать последствия, в другом - вовремя пересобираешь систему.

И чем раньше это сделано, тем меньше потом приходится платить.

#управляемость #антикризис #экономикасети #системноеуправление