Я сидел в такси на прошлой неделе. Водитель — приятный молодой человек, но по-русски — ни слова. Навигатор говорит женским голосом, он тыкает в телефон, пытается понять, куда ехать. Я показываю пальцем: «Сюда, потом налево». Он кивает, улыбается, едет не туда. Опоздал на встречу на полчаса. Злиться бесполезно — он же старается. Просто не понимает. И ладно бы только такси. Захожу в поликлинику — регистратуру ведёт женщина с акцентом, еле объяснила, к какому врачу идти. Заказываю еду на дом — курьер звонит и мычит в трубку, потому что не может прочитать адрес на конверте.
Знакомая картина? Я не про ксенофобию, я про элементарное удобство жизни. Про то, что человек, с которым ты сталкиваешься в общественном месте, должен хотя бы говорить с тобой на одном языке. Особенно если речь идёт о безопасности, здоровье, деньгах.
И вот с 1 марта этого года в этой истории наконец-то появляется порядок. Без криков, без лозунгов, а просто и по-рабочему: регионы смогут увольнять иностранных работников там, где сочтут нужным. И делать это по закону, а не на ощупь.
В чём была проблема?
Знаете, как это работало раньше? Допустим, областное правительство решило: «В такси мигранты работать не должны. Слишком много аварий, слишком много жалоб». Приняло постановление. Всё, запрет есть. Но Трудовой кодекс говорит: уволить иностранца можно только если ограничения ввела федеральная власть. А регион — не федерация.
И что делать работодателю? С одной стороны, подписывайся под штраф до миллиона рублей или приостановку деятельности, если не выполнишь решение региона. С другой стороны, уволишь мигранта — он пойдёт в суд и скажет: «Я работаю хорошо, основания для увольнения в кодексе нет». И выиграет. Потому что формально он прав.
Абсурд? Ещё какой. Но с 1 марта этот абсурд заканчивается. Региональные ограничения становятся прямым основанием для увольнения. Всё. Точка. Работодатель больше не обязан выбирать между штрафом и судом.
Эксперты подтверждают: закон назрел. Анастасия Горелкина говорит о качественной настройке рынка труда, Алексей Зубец — о справедливости: «Места в такси и курьерских службах должны получать в первую очередь россияне». Депутат Ярослав Нилов поясняет: «Убрали правовую дыру — теперь всё по закону».
Что изменится для нас с вами
Это не про то, чтобы «всех выгнать». Это про здравый смысл. Посмотрите, где регионы уже вводили такие ограничения в прошлом году: Московская область, Краснодарский край, Новгородская, Нижегородская области. А к концу года больше тридцати регионов закрыли для мигрантов самые чувствительные сферы.
Иркутская область запретила мигрантам работать в такси и на общественном транспорте. Почему? Потому что люди устали от водителей, которые не знают дорог, не понимают пассажиров и создают аварийные ситуации.
Саратовская область пошла дальше: под запрет попали общепит, транспорт, образование, здравоохранение, курьерские службы. Там, где от работника зависит ваше здоровье, безопасность детей, качество услуг.
Тверская область вообще закрыла для мигрантов 82 сферы деятельности. Не из ненависти — из заботы о своих жителях.
Как это будет работать по шагам
Всё чётко и прозрачно. Никакой самодеятельности.
- Регион принимает решение. Если власти видят, что в какой-то сфере слишком много проблем с мигрантами, они вводят ограничения на привлечение иностранной рабочей силы.
- Работодатель получает уведомление. Ему не нужно гадать, что делать. Закон предписывает: есть ограничение — трудовой договор расторгается.
- Мигрант увольняется по закону. Без скандалов, без судов, без обвинений в дискриминации. Просто потому что регион так решил, и теперь это прямое основание в Трудовом кодексе.
- Если нарушил повторно — выдворение. Система не бесконечно терпит. Патент аннулируется, человек выдворяется из страны. Без вариантов.
Кого это касается, а кого нет
Важно понимать: закон бьёт не по всем иностранцам, а только по тем, кто работает по патенту. Это граждане стран с безвизовым режимом — в основном Таджикистан и Узбекистан. Именно они чаще всего заняты в такси, курьерских службах, торговле, охране.
Граждане ЕАЭС — Казахстан, Киргизия, Армения, Беларусь — под это не попадают. С ними у нас отдельные соглашения.
То есть речь не о том, чтобы закрыть границы. Речь о том, чтобы перенаправить потоки. Мигранты никуда не денутся, они просто уйдут туда, где рабочих рук действительно не хватает, — в строительство, в сельское хозяйство. А в сферах массового контакта с людьми освободят место для тех, кто говорит с нами на одном языке.
Почему это справедливо
Потому что патент даёт право работать. Но он не даёт права доминировать в тех сферах, где могут и хотят работать россияне. Посмотрите на такси — зарплаты там вполне приличные. Почему эти места должны занимать люди, с которыми невозможно объясниться, а наши парни и девушки пусть ищут другое?
Или курьерские службы. Человек стучится в дверь, протягивает пакет и мычит в ответ на «спасибо». Мелочь? Да, мелочь. Но из таких мелочей складывается качество жизни.
Государство наконец-то сказало: «Ребята, давайте по-честному. Если регион видит, что в какой-то сфере мигранты создают проблемы, он имеет право их оттуда убрать. И для этого будет законный механизм, а не подковёрная борьба».
Что в сухом остатке
С 1 марта у нас появляется работающий инструмент. Не лозунг, не обещание, а конкретная норма, которая позволяет регионам защищать свой рынок труда и качество жизни своих граждан.
Работодатель больше не боится штрафов и судов. Мигрант понимает правила игры. А мы с вами — пассажиры такси, пациенты поликлиник, покупатели в магазинах — получаем шанс, что вокруг будет больше людей, которые нас понимают. И которых понимаем мы.
Это не про ненависть. Это про базовую справедливость. Про то, что свои, местные, граждане этой страны имеют приоритет на своём же рынке труда. И государство наконец дало регионам инструмент, чтобы этот приоритет защитить. По закону. Без криков. Просто и честно.
📌 А вы замечали проблемы в такси, курьерских службах или магазинах, связанные с языковым барьером? Как считаете, справедливо, что регионы получат право убирать мигрантов из чувствительных сфер? Делитесь мнением в комментариях.
🔔 Подписывайтесь на канал «Угрюмый лимон». Здесь мы не кричим, а разбираемся. В законах, в деньгах, в том, что реально меняет жизнь простых людей.
👍 Поставьте лайк, если считаете, что порядок в миграционной политике — это не про политику, а про наш с вами повседневный комфорт.