С 1 апреля 2026 года для исключения формального участия работодателей
вводятся дифференцированные подходы в зависимости от формы собственности к организации субсидируемых рабочих мест. Также внедряется
двухуровневая цифровая система мониторинга выдачи государственных
бизнес-грантов, отслеживающая не только целевое использование средств на
первом уровне, но и долгосрочную устойчивость проектов и уровень
занятости на втором. Кроме того, в текущем году будет полностью
автоматизирован процесс установления квот для трудоустройства лиц с
инвалидностью.
Особое внимание уделяется подготовке кадров: в 2026 году по
востребованным рабочим специальностям (слесари, электрики, газорезчики и
др.) будет подготовлено более 10 тыс. граждан. Через платформу
Skills.enbek обучением охватят около 100 тыс. человек, 500 тыс. учащихся
обучат навыкам поиска работы на Enbek.kz, а профориентационной
диагностикой на платформе Mansap.enbek будут охвачены 100 тыс.
школьников.
Важным этапом технологической трансформации в 2026 году станет
полномасштабное внедрение «Цифровой службы занятости на основе ИИ».
На основе интеграции баз данных формируется «цифровой профиль
гражданина». На его базе внедряется модель ИИ-профилирования:
искусственный интеллект будет индивидуально подбирать персональный
маршрут (вакансии, переобучение, субсидируемые места). Взаимодействие с
гражданами переведено в проактивный формат через адресные
push-уведомления в приложении eGov Mobile. Завершающим элементом системы станет сквозная цифровая верификация трудоустройства, гарантирующая прозрачность работы.
Кроме того, на платформе Enbek.kz готовится автоматизация системы
квотирования с автоматическим расчётом квот, уведомлением работодателей и
контролем их исполнения. На портале Aleumet планируется внедрение
подушевого финансирования, создание цифровых рабочих мест для
сотрудников центров социальных услуг и интеграция Карты доступности. В
системе «Технические средства реабилитации» можно будет арендовать
необходимые ТСР. Также появятся новые цифровые инструменты для
специалистов.
Об этом 24 февраля было заявлено в Астане в ходе расширенного
заседания Коллегии Министерства труда и социальной защиты населения РК.