Я ПРОСТО НЕ ИМЕЮ ПРАВА УСТАВАТЬ». Так она сказала на первой встрече. Ей 34. Руководящая позиция. Команда. Ответственность. Внешне - собрана, спокойна, рациональна. Жалоба была не на стресс. Жалоба была на пустоту. «Я могу всё. Но я ничего не чувствую». Первые 40 минут она рассказывала, как важно держать уровень. Не расслабляться. Не выпадать. Не быть слабой. ТЕЛО ПРИ ЭТОМ НЕ ДВИГАЛОСЬ ВООБЩЕ. Плечи зафиксированы. Челюсть зажата. Дыхание поверхностное. Она не была «в стрессе». Она жила в нём так долго, что перестала это замечать. В какой-то момент я задал один вопрос: «Если ты перестанешь держать - что случится?» Ответ пришёл мгновенно: «Меня станет слишком много. И меня не вынесут». Вот в этой точке и начинается настоящая работа. Не про тайм-менеджмент. Не про отдых на выходных. А про разрешение быть живой. Иногда контроль это не про дела. Это про страх, что настоящую тебя не примут. Если в этой истории есть хотя бы 10% про тебя - напиши в комментариях «узнала». Я отвечу.