Найти в Дзене
BFM Кубань

Большинство работодателей в Краснодаре настаивают на очной встрече с кандидатом

Только 31% HR-специалистов согласны делать предложение по итогам видеособеседования Большинство рекрутеров в Краснодаре - 61% - принципиально не готовы нанимать сотрудников без очной встречи, даже после успешного онлайн-собеседования. Как показало исследование SuperJob, только 31% HR-специалистов согласны делать предложение по итогам видеособеседования. При этом среди офисных сотрудников, принятых за год, доля тех, кого взяли на работу только по итогам онлайн-интервью (43%), оказалась выше, чем тех, кого приглашали на финальную очную встречу (32%). Чаще всего без личной встречи устраиваются бухгалтеры, операторы кол-центров и логисты, а руководители и менеджеры по продажам чаще проходят дополнительный очный этап.

Только 31% HR-специалистов согласны делать предложение по итогам видеособеседования

Большинство рекрутеров в Краснодаре - 61% - принципиально не готовы нанимать сотрудников без очной встречи, даже после успешного онлайн-собеседования.

Как показало исследование SuperJob, только 31% HR-специалистов согласны делать предложение по итогам видеособеседования.

При этом среди офисных сотрудников, принятых за год, доля тех, кого взяли на работу только по итогам онлайн-интервью (43%), оказалась выше, чем тех, кого приглашали на финальную очную встречу (32%). Чаще всего без личной встречи устраиваются бухгалтеры, операторы кол-центров и логисты, а руководители и менеджеры по продажам чаще проходят дополнительный очный этап.

А
Агния Алексеева