? Наёмный рабочий выполняет действия и получает фиксированную оплату и иногда небольшой процент. Его доход слабо связан с тем, насколько хорошо он делает свою работу. В нашей профессии всё устроено иначе. Здесь нет потолка и нет гарантии. Как ты поработаешь — так ты и заработаешь. Объясню 👇🏽 Каждый клиент — это актив, который приносит деньги. Тренировка — это продукт. Задача нормального тренера пиздец простая. 🚀делать продукт качественным, 🚀взращивать его ценность в глазах клиента 🚀уметь эту ценность донести и продать, используя инструменты маркетинга. Деньги приходят точно в тот момент, когда ценность продукта в глазах клиента становится выше его цены. Задача тренера — не только зубрить учебники по тренировочному процессу. Это базовый минимум, а не конкурентное преимущество. Тренер, который зарабатывает: 💰прокачивает коммуникацию 💰строит личный бренд 💰понимает маркетинг 💰имеет лидерские качества 💰умеет брать ответственность Любой бизнес любит три простые вещи: 💎эксп