42% экономически активных россиян не согласны на работу с «серой» зарплатой или неофициальным трудоустройством, а один из трех готов согласиться на подобные схемы найма. При этом мужчины чаще женщин готовы согласиться на неофициальную занятость – 40% против 27%. Недобросовестным работодателям проще договориться с россиянами старше 45 лет: 36% респондентов этой возрастной группы потенциально согласны на зарплату в конверте.