История: как основатель Panasonic учил сотрудников думать как вода
Коносукэ Мацусита, основатель Panasonic, начинал с производства велосипедных фонарей в крошечной мастерской. К концу жизни он построил корпорацию с 250 тысячами сотрудников.
Его управленческая философия называлась «Вода-дорога». Мацусита говорил: «Вода всегда находит путь. Она обтекает препятствия, просачивается в щели, меняет форму. Но всегда движется к цели».
Он учил менеджеров не ломиться в закрытые двери, а искать обходные пути. Когда в 1950-х японская экономика была в руинах после войны, конкуренты жаловались на нехватку ресурсов. Мацусита нашёл новый подход: начал делать дешёвые, но качественные товары для массового рынка. Занял нишу, которую никто не видел.
Когда банки отказывали в кредитах, он убеждал дилеров платить авансом. Когда не хватало заводов, договаривался с другими компаниями о совместном производстве.
Что сделать сегодня:
Если вы упёрлись в препятствие (нет бюджета, нет людей, конкурент сильнее), не сдавайтесь сразу. Спросите себя: как обойти эту проблему? Какой другой путь к цели существует? Запишите 3 альтернативных варианта. Один из них сработает.