По данным ВЦИОМ, поколение Z (2001+) выигрывает гонку за ментальное здоровье: 🏆 46% из них счастливы на работе. Они выбирают легкую смену сфер. Работа воспринимается проще: не обязательно это «дело всей жизни». А вот младшие миллениалы (1992–2000) — самые тревожные. Их мучают вопросы ипотеки, стабильности и карьерного роста. Зато у миллениалов выделяют: Высокую стрессоустойчивость и выдержку и Навык самостоятельного поиска решений. #кадроваяэкосистема #рекламноеагентство #новости #рыноктруда #психология #работа #поколения
По данным ВЦИОМ, поколение Z (2001+) выигрывает гонку за ментальное здоровье:
🏆 46% из них счастливы на работе.
Они выбирают легкую смену сфер. Работа воспринимается проще: не обязательно это «дело всей жизни».
А вот младшие миллениалы (1992–2000) — самые тревожные. Их мучают вопросы ипотеки, стабильности и карьерного роста. Зато у миллениалов выделяют: Высокую стрессоустойчивость и выдержку и Навык самостоятельного поиска решений.
#кадроваяэкосистема #рекламноеагентство #новости #рыноктруда #психология #работа #поколения