Провести конкурс среди инженеров предложили в краевом минпроме, инициативу уже поддержал губернатор Ставрополья Владимир Владимиров. Сейчас в регионе наблюдается острая нехватка кадров в индустриальном секторе: на одного соискателя приходится от пяти до десяти открытых вакансий. В целом дефицит специалистов на предприятиях оценивается в 15–20%. Власти рассчитывают, что поощрение лучших сотрудников поможет удержать профессионалов в регионе и заинтересует молодёжь работой на производстве. Напомним, что промышленность Ставрополья показала спад по итогам десяти месяцев 2025 года.
Конкурс «Инженер года» учредят на Ставрополье для борьбы с дефицитом кадров
30 января30 янв
~1 мин