Когда вы нанимаете консультанта, вы покупаете не просто его время. Вы покупаете результат. А чтобы результат был быстрым, качественным и устойчивым, за ним должна стоять система, а не один человек. Поэтому работаю не в одиночку. За мной — команда и четкий «конвейер». Это наш главный актив, который гарантирует вам, что работа будет сделана, даже если я отвлекусь на звонок. Как устроен наш конвейер? Этап 1: Приемка и глубокая диагностика. Вы ставите задачу мне. Я передаю ее нашему аналитику. Его работа — не дать общих советов, а докопаться до сути. Он разбирает ваши финансы, процессы, цифры. Он ищет не симптомы, а корневую причину хаоса. Его итог — точная «карта поломок». Этап 2: Проектирование решений. Получив карту, в дело вступает системный архитектор. Это инженер порядка. Он не работает с людьми напрямую — он работает с системами. Его задача — спроектировать, как должно работать идеально: создать новые регламенты, схемы процессов, модели мотивации. Он превращает диагноз в готовый
Кто будет работать с вашим бизнесом, кроме меня? Показываю команду и наш «конвейер» по наведению порядка
29 января29 янв
1 мин