По общему правилу для привлечения сотрудника к сверхурочной работе работодатель должен получить от него письменное согласие. Может ли работник дать такое согласие сразу на целый год? По мнению специалистов Роструда, так делать нельзя. Согласие на привлечение к сверхурочной работе должно оформляться в отношении каждого конкретного эпизода. ℹ Источник: Онлайнинспекция.рф Больше новостей на сайте «Главной книги»
📝 Можно ли дать согласие на сверхурочную работу на год вперед
По общему правилу для привлечения сотрудника к сверхурочной работе работодатель должен получить от него письменное согласие. Может ли работник дать такое согласие сразу на целый год?
По мнению специалистов Роструда, так делать нельзя. Согласие на привлечение к сверхурочной работе должно оформляться в отношении каждого конкретного эпизода.
ℹ Источник: Онлайнинспекция.рф
Больше новостей на сайте «Главной книги»
