Наука почти прямо говорит, что красоту можно измерить, а люди с привлекательной внешностью получают от жизни значительные бенефиты.
Красивым людям многое прощается
Об этом тоже есть исследование. Дело в том, что красивым людям автоматически приписывают положительные качества - доброту, эмоциональную стабильность, ум, интеллект, справедливость и все в таком духе.
У красивых людей успешнее карьера
Как говорится, высокая зарплата «за красивые глаза». Еще в 1994 году выяснилось, что более привлекательные сотрудники получают зарплату на 3 – 4% выше.
Сегодня, по статистике, красивые люди в среднем получают на 10 – 15% больше, чем их менее симпатичные коллеги с теми же компетенциями.
Начальники и работодатели - тоже люди, и они обращают внимание на приятный внешний вид сотрудника.
Эффект ореола, или гало-эффект. Почему мы склонны доверять красавчикам?
Эффект ореола (гало-эффект) - когнитивное искажение, когда общее впечатление зависит от восприятия отдельных качеств.
Объективные факты и аргументы отодвигаются на второй план, а мы думаем так:
«Если внешний вид хорош, то интеллект и ум тоже на уровне»
«Если человек неопрятный и “страшненький”, значит, он глуповатый и маргинальный неудачник»
Если 2 человека подозреваются в обмане, при прочих равных условиях мы склонны верить тому, кто симпатичнее. Более того, мы подсознательно хотим «отмазать» красавчика и обвинить его оппонента.
Слышали про Теда Банди? Он был насильником и серийным убийцей, садистом и социопатом. Но весьма обаятельным, остроумным, с правильными чертами лица и мягкой улыбкой. Огромное количество женщин, наблюдавших суд над Банди по ТВ, влюблялись в него и просили о помиловании. Они писали ему письма, напрашивались на свидания и совсем не боялись его. Хотя стоило.
Еще раз. Они понимали, что перед ними бессердечный хищник, но хотели с ним встречаться и готовы были оправдать, «раз уж он такой милашка». Это отлично показано в фильме «Хороший, плохой, злой» (2019 г).
Так работает гало-эффект: «ну, не может быть такой симпатяга, к тому же, настолько умный, дисциплинированный и осторожный, совсем плохим и пропащим человеком, заслуживающим казни».
Наше подсознание автоматически приписывает привлекательным людям больше положительных качеств - они кажутся более воспитанными, интеллигентными, интеллектуальными и экспертными, чем это может быть на самом деле.
Красивые люди имеют преимущества, хотя иногда сами этого не осознают
✔️Они легче получают работу, иногда не имея нужных навыков. Привлекательным кандидатам чаще предлагают повышение и более высокую зарплату.
✔️К ним лучше относятся в любом коллективе, в том числе в семье. Симпатичному человеку чаще идут навстречу, ему скорее поверят «на слово».
✔️Им проще заводить полезные знакомства и находить настоящих друзей. Их чаще прощают за мелкие оплошности, охотнее помогают, реже перебивают. Это экономит колоссальное количество нервной энергии.
✔️Оценки симпатичных студентов могут быть выше. Но исследования показывают, что в онлайн-формате этот эффект снижается.
✔️Привлекательным преступникам могут давать более мягкие приговоры.
Эффект ореола показывает, как внешняя привлекательность создает социальное неравенство. Мы делаем выводы о человеке, опираясь на его образ, одежду, стиль, рост, но не на его способности.
Эффект ореола: как его объясняют учёные и психотерапевты?
Когнитивным искажениям, в том числе и эффекту ореола, подвержены почти все люди.
Даниэль Канеман, лауреат Нобелевской премии по поведенческой экономике, рассказывает, что у человека есть 2 системы мышления.
✔️Первая быстро принимает решения на базе ранее полученного опыта. Она действует оперативно, но сильно поверхностно и упрощенно.
✔️Вторая помогает решать задачи и тщательно перерабатывает информацию. Здесь ошибки случаются гораздо реже, но и энергии нужно куда больше. Так что вторая система «включается» лишь в исключительных случаях, когда ситуация реально необычная.
Первое впечатление рассеется, а дальше что?
📌С гало-эффект можно не бороться, несмотря на то, что это ошибка мышления. Он сам разрушится с течением времени, когда человек проявит истинные черты: если они не так хороши, как внешность, это точно сыграет свою роль.
📌В чрезвычайных ситуациях человек сам покажет, обладает ли он теми качествами, которые мы ему приписываем.
📌Критическое мышление всегда выручает: не вестись на картинку, не обманываться и опираться на реальные факты.