Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Правило, которое спасает вас самих: почему нельзя увеличивать количество спасаемых

Представьте картину: тонущий человек в панике хватается за спасателя. Сила утопающего колоссальна, а инстинкт выживания заставляет его вцепиться так, что может утянуть на дно и того, кто пришел на помощь. Именно поэтому в инструкциях для дайверов и профессиональных спасателей есть железное правило:
История этого правила написана трагедиями. Слишком много случаев, когда порыв героизма оборачивался
Оглавление

Представьте картину: тонущий человек в панике хватается за спасателя. Сила утопающего колоссальна, а инстинкт выживания заставляет его вцепиться так, что может утянуть на дно и того, кто пришел на помощь. Именно поэтому в инструкциях для дайверов и профессиональных спасателей есть железное правило:

«Не увеличивай количество спасаемых. Сначала обеспечь свою безопасность, иначе жертв станет двое».

С просторов интернета
С просторов интернета

История этого правила написана трагедиями. Слишком много случаев, когда порыв героизма оборачивался двойной катастрофой. Профессионала учат подплывать к тонущему сзади, иметь при себе буй, который можно отдать, и никогда не давать хаотично хвататься за себя. Иначе — вы не спасатель, а новая жертва.

Почему это правило жизненно важно? Потому что это — физический закон энергии.

Тонущий находится в состоянии аффекта, его мозг отключен, управляет им животный страх и одна цель — выжить любой ценой. Его действия иррациональны и разрушительны. Он не злой — он в панике. И его паника заразна. Если спасатель поддастся этой панике, растворится в ней, потеряет опору и контроль — миссия провалена.

Кажется, что это касается лишь экстремальных профессий? На самом деле, это — идеальная метафора для десятков ситуаций в нашей обычной жизни. Мы постоянно, часто не замечая того, бросаемся «спасать утопающих» в море их проблем, эмоций и кризисов.

Где мы нарушаем это правило в жизни?

1. В отношениях (семья, пара, друзья).

Пример: Жена годами «спасает» мужа от последствий его бездействия: покрывает долги, звонит его начальнику с оправданиями, решает проблемы, которые он создает. Она в роли спасателя, он — в роли «тонущего». Итог: она в выгорании и депрессии («меня утянуло на дно»), а у него нет ни малейшего стимула меняться («ведь ему всегда бросают спасательный круг»).

Как применить правило: Перестаньте решать за другого взрослого человека его проблемы. Обеспечьте

свою безопасность — свои эмоции, свои границы, свое время. Сказать: «Я вижу, что тебе тяжело. Я верю, что ты сможешь это решить. Чем я могу поддержать тебя, не решая проблему за тебя?» — это и есть профессиональный «спасательный круг», который вы протягиваете, не подплывая вплотную.

2. На работе.

Пример: Вы — ответственный сотрудник. Коллега систематически не выполняет свою часть проекта, и вы, чтобы «не подвести команду», тихо делаете его работу за него. Вы увеличиваете «количество спасаемых», взваливая на себя двойную нагрузку. Итог: выгорание, обида, чувство эксплуатации.

Как применить правило: Обеспечьте свою профессиональную безопасность. Четко обозначьте зоны ответственности. Информируйте руководство о рисках срыва сроков из-за невыполнения задач коллегой. Не берите «тонущего коллегу» на свою спину — утонет ваш собственный КПД и мотивация.

3. В родительстве.

Пример: Ребенок, подросток, столкнулся с трудностью (ссора с другом, сложная задача). Родитель в тревоге бросается «спасать»: сам звонит другу, сам делает проект, устраняет любые препятствия. Ребенок не учится плавать в социальном море, а родитель истощен.

Как применить правило: Ваша безопасность — это ваше спокойствие и понимание, что неудачи учат. Дайте ребенку «спасательный жилет» — вашу веру в него, поддержку и готовые инструменты, но не тащите его к берегу за шиворот. Спросите: «Как думаешь, что можно сделать? Давай обсудим варианты».

Из практики психолога:

Ко мне часто обращаются люди — великолепные «спасатели». Они измотаны, потеряли себя, живут жизнями других людей. Их главный запрос: «Как сделать, чтобы он/она/они… изменились?»

И наша работа начинается с этого самого правила. Мы возвращаем клиента в зону его безопасности:

1. Что ВЫ чувствуете? (а не что чувствует тот, кого вы спасаете).

2. Каковы ВАШИ границы? Где заканчивается ваша ответственность и начинается чужая?

3. Что вы можете сделать для СЕБЯ, чтобы не «утонуть» в чужой панике/безответственности/хаосе?

Постепенно человек учится отличать помощь от слияния. Помощь — это когда вы, стоя на твердой почве, подаете руку или бросаете круг. Слияние — это когда вы прыгаете в омут с головой, теряя опору.

Итог: главное — ваша внутренняя опора

Это правило — не про черствость и равнодушие. Это про мудрость и настоящую, взрослую ответственность. Спасать других имеет моральное право только тот, кто сам стоит на твердой земле, дышит ровно и четко видит ситуацию.

Позвольте другим нести ответственность за их жизнь. А себе позвольте не быть вечным спасательным кругом, а стать крепким, надежным берегом, к которому можно приплыть за поддержкой.

-2

С уважением, психолог Надежда Астахова 🌿 ☺️

Проверьте себя сегодня: в какой из сфер жизни вы, нарушая правило дайверов, уже чувствуете, как вас «затягивает на дно»? Сделайте первый шаг к своему берегу.