Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
НР24. Вологда.

Вологжан предупредили о риске снижения пенсии из-за ошибок в трудовой книжке

Жители Вологодской области могут столкнуться с уменьшением будущей пенсии из-за ошибок в трудовых книжках. Эксперты отмечают, что неправильно оформленные записи о месте работы, должности или датах трудовой деятельности нередко приводят к тому, что часть стажа не засчитывается при назначении пенсии.
Вологжан предупредили о риске снижения пенсии из-за ошибок в трудовых книжках. Как пояснила эксперт Президентской академии Татьяна Подольская, неточности в записях о трудовой деятельности могут привести к тому, что отдельные периоды работы не будут засчитаны в страховой стаж, а значит — повлияют на размер будущих выплат. Об этом пишет ТАСС. По словам специалиста, чаще всего проблемы связаны с неправильным указанием названий организаций, отсутствием сведений о переименовании работодателя, ошибками в датах приёма и увольнения, а также расхождениями в названии должностей и личных данных работника. В ряде случаев исправить такие неточности можно через действующего работодателя, однако если п
Оглавление

Вологжан предупредили о риске снижения пенсии из-за ошибок в трудовой книжке

Неточности в записях о работе могут привести к потере страхового стажа и уменьшению пенсионных выплат.

Жители Вологодской области могут столкнуться с уменьшением будущей пенсии из-за ошибок в трудовых книжках. Эксперты отмечают, что неправильно оформленные записи о месте работы, должности или датах трудовой деятельности нередко приводят к тому, что часть стажа не засчитывается при назначении пенсии.

Вологжан предупредили о риске снижения пенсии из-за ошибок в трудовых книжках. Как пояснила эксперт Президентской академии Татьяна Подольская, неточности в записях о трудовой деятельности могут привести к тому, что отдельные периоды работы не будут засчитаны в страховой стаж, а значит — повлияют на размер будущих выплат. Об этом пишет
ТАСС.

По словам специалиста, чаще всего проблемы связаны с неправильным указанием названий организаций, отсутствием сведений о переименовании работодателя, ошибками в датах приёма и увольнения, а также расхождениями в названии должностей и личных данных работника. В ряде случаев исправить такие неточности можно через действующего работодателя, однако если предприятие ликвидировано или архивные документы утрачены, вопрос приходится решать через суд.

Эксперт отметила, что переход на электронные трудовые книжки снизил количество подобных ошибок, но полностью проблему не устранил: неточности, допущенные в бумажных документах прошлых лет, по-прежнему требуют индивидуального и нередко сложного исправления.

Ранее мы писали, что пенсии некоторых вологжан вырастут на 29% в феврале.