Вместе с Александрой Шляховой HRG Programmatica.com подготовили 6 советов для сотрудников и руководителей, чтобы мягко вернуться в рабочие будни: 💢 Примите постпраздничную адаптацию Падение концентрации и мотивации в первые дни — нормально. Не требуйте от себя (и команды) максимума сразу. 💢 Начинайте с простых задач В первые пару дней советуем заняться разбором почты, планированием, небольшими быстрыми задачами. Это поможет «разогнать» мозг без перегруза, а также снизит тревожность и даст ощущение контроля. 💢 Восстановите режим Сон, вода, питание — звучит банально, но часто именно из-за сбившегося режима снижается продуктивность. 💢 Запланируйте что-то приятное Встреча с коллегами, кофе-брейк, командный созвон без повестки, где можно будет просто обсудить, как прошли каникулы и запланировать минимум задач на первое время — эмоциональный фон важен не меньше рабочего. 💢Обновите рабочее пространство Разобрать стол, убрать лишнее, разложить задачи, сменить заставку, обновить плане