Наш генеральный директор, Михаил Степанович, человек-глыба, высеченный из гранита. Перед ним не пасуют трудности, для него нет слова «невозможно».
Иногда я смотрю на него и думаю: «Вот бы мне быть таким же!» Смелым, решительным, искусным дипломатом. Хотя, насчет «доброго человека» мы все, похоже, ошибались.
Истинное лицо Степаныча проявилось на корпоративе в честь его юбилея. Пятьдесят лет — солидная дата. Как по мне, самый расцвет сил.
Опыт за плечами колоссальный, мозги работают четко, энергии еще хватает. А сколько связей, наработанных годами! Ну как тут не поздравить такого человека?
Мы долго ломали голову над подарком, чтобы шеф ахнул и разом всем премии выписал. (Шучу, конечно. Премии нам не нужны, просто хотелось сделать приятное начальнику, который всегда платит вовремя и во всем поддерживает.) Все, что ни придумывали, у него уже есть.
Вспомнили, что босс как-то обмолвился о кофемашине. Мол, любит по утрам ароматный кофе, да все руки не доходят купить. Скинулись и приобрели.
Дорогая вещь, скажу я вам! С кучей функций, с автоочисткой и прочими наворотами. Даже завидно стало. Решил, что когда-нибудь и себе такую куплю.
Потом мы долго сочиняли поздравительную речь. Михаил Степанович — человек серьезный и чуткий. К словам относится внимательно, особенно к торжественным. Это мы, простые сотрудники, рады любому пожеланию. А ему подавай что-то полезное и продуманное.
Знаю, описание нашего начальника создает впечатление не самого приятного человека. Портрет сурового зануды, способного на агрессию и жесткие меры. В целом, так и есть. Но раньше мы этого не замечали. Вернее, не задумывались. Повода не было.
В день юбилея мы, всем коллективом, приехали в ресторанчик, снятый специально для банкета. Не шикарный, но уютный — как любит шеф. Вроде без пафоса, но с намеком на роскошь. Кстати, уговорить его на корпоратив было непросто. Уперся как баран.
Говорил, что это пустая трата времени и денег. Мы его убеждали, что даже самым занятым людям нужен отдых, а деньги надо тратить, чтобы не лежали мертвым грузом. Со скрипом, но согласился. А сейчас я сижу и думаю: «Зачем мы вообще это затеяли?»
Наступил момент поздравления. Теплые слова поручили сказать мне, как самому красноречивому. Я и постарался:
— Дорогой Михаил Степанович! Мы много лет работаем с вами плечом к плечу. Вы — впереди, как настоящий лидер, мы — за вами. Следуем вашим наставлениям, прислушиваемся к вашим советам. Если нам предложат зарплату в десять раз больше, но под другим руководством, мы останемся с вами…
— Спасибо, — нетерпеливо перебил шеф. Видно было, что речи для него ничего не значат.
— Кхм… В общем… поздравляем вас с юбилеем, желаем процветания и постоянного роста. А для энергии дарим вам этот замечательный аппарат! С днем рождения!
— Спасибо, — снова сказал шеф, настороженно рассматривая коробку. — А это что?
— Кофемашина. Мы знаем, как вы любите кофе по утрам. Надеемся, с этим подарком ваша жизнь…
— Да зачем она мне? Я сам могу себе купить. Просто не хочу. Я думал, вы как нормальные люди, подарите деньги. Конверт в руку — и все. А тут банкет устроили, наговорили ерунды. Еще и эту бандуру всучили.
Через двадцать минут в зале остались только секретарша Машенька и Михаил Степанович, уплетающий рыбный салат. Кофемашину, кстати, он все-таки забрал — сразу, как узнал, сколько она стоит.
В течение недели уволились пять человек. Я остался, потому что не видел для себя другого выхода.
Шеф же вел себя, как ни в чем не бывало. Увольнения его не смутили, напряженная атмосфера в коллективе — тоже. Казалось, он не замечал, что с ним перестали нормально общаться. Сухо, холодно, без эмоций. И вот я теперь думаю: а так ли хорошо быть этой непоколебимой глыбой, как он? Я уже не уверен.