Кто ещё считает, что время в ВУЗе - пустая трата времени? Fortune констатирует: время «талантливых самоучек» в массовом найме уходит. На ажиотажном рынке с тысячью откликов на вакансию компании возвращаются к классике — дипломам респектабельных вузов, среднему баллу и рекомендациям.
Причина — в эффективности. Высшее образование — это проверенный фильтр, повышающий вероятность найма сильного, пусть и не гениального, специалиста. Широкие «беспроигрышные» поиски не оправдали себя, увеличив стоимость и время закрытия вакансий.
Хватит гадать — пора выбирать осознанно. Персональная профориентация на основе психологии и анализа рынка превращает растерянность подростка в четкий план действий. Она помогаем раскрыть сильные стороны и найти истинный интерес, чтобы выбрать не просто профессию, а траекторию будущего, которую он будет строить с уверенностью и желанием.