Посмеялся сегодня. На аттестацию в отдел вдруг пришел наш бывший сотрудник. Был у нас партнер и сотрудник Андрей Некрасов. Работали, все было хорошо, но потом...Поназаключал договоры левые, не исполнил и свалил. Много заработал :). Думаю, тысяч 500, озолотился прямо –таки :). Дело в том, что аттестацию проводит исключительно руководитель потому что мы считаем, что люди, которые работают у нас должны соответствовать самым высоким требованиям, которые мы предъявляем. И вот раз – вот он – проскочить не удалось. По моему мнению Андрей, - такой себе эталон неудачника или пример того как никогда делать не надо :). У него было множество возможностей в нашей компании но он предпочел другой путь: путь нищеты. Путь бедности, несостоятельности. Почему люди осознанно делают тако выбор? Не знаю. Странные люди. Живут сегодняшним днем в самом идиотском понимании. Есть в бизнесе и саморазвитии такое понятие как проживать день как последний. То есть, максимально сконцентрироваться, сделать все заду