Представьте, вы не в лекционном зале и не на очередном вебинаре. Вы в одной из крупнейших технологических компаний страны, в офисе Сбера на Кутузовском. Напротив вас — Герман Греф. Нет заготовленных речей, журналистов, пиар кампаний. Только полтора часа прямого диалога, где на ваши вопросы отвечает человек, трансформировавший государственный банк в IT-гиганта.
А студентам магистерской программы Бизнес-школы МФТИ и Сбера «Запуск высокотехнологичных продуктов» и представлять не надо! Для них — это реальность :)
Недавно состоялась именно такая, закрытая встреча. Всего 150 отобранных студентов со всей страны получили уникальную возможность пообщаться с председателем правления Сбербанка. И среди этих счастливчиков были наши студенты. Это не просто «галочка» в резюме, а крутоц опыт, который формирует мышление и открывает двери, о существовании которых многие даже не подозревают!
Три инсайта от Германа Грефа, о которых не напишут в учебниках
Когда у вас есть доступ к опыту человека такого масштаба, каждое слово — на вес золота. Студенты вынесли со встречи десятки идей, но три цитаты особенно сильно запомнились будущим технологическим лидерам. Вот, что выделил наш магистрант:
1. «Самый большой софт-скилл — это умение себя мотивировать»
В мире стартапов и высоких технологий никто не будет вас подгонять. Идеи рождаются и умирают каждый день. Единственное, что отличает успешный проект от провального, — это внутренний огонь его создателей. Греф прямо говорит: либо вы сами находите в себе топливо, чтобы двигаться к цели, либо вы до нее просто не доедете. Для основателя продукта умение «зажигать» себя, а затем и команду, — это основа!
2. «Есть люди двух категорий: те, кто хочет быть самым умным в деревне, и те, кто готов быть далеко не самым умным, но в большом городе»
Этот тезис — прямое попадание в ДНК Физтеха. Зачем идти в МФТИ, зачем стремиться на программу со Сбером? Чтобы оказаться в «большом городе» — в среде, где каждый второй сильнее, умнее и опытнее тебя в чём-то своем. Рост возможен только там, где есть вызов. Быть первым парнем на деревне — приятно для эго, но губительно для амбиций. Настоящие лидеры ищут окружение, которое заставит их прыгнуть выше головы. И именно такое окружение формируется в магистратуре БШ МФТИ.
3. «Вы можете больше меня. Я уже знаю, что определенные вещи просто невозможны. А вы этого не знаете и можете совершить невероятное»
Пожалуй, самая мощная мысль встречи. Человек, управляющий колоссальной системой, признает силу «наивности» и отсутствия барьеров в сознании молодых предпринимателей. Все прорывные технологии (от iPhone до ChatGPT) были созданы людьми, которые не слушали скептиков, утверждавших, что «это невозможно». Опыт — это сила, но иногда и ограничение. У студентов, которые только начинают свой путь, есть суперспособность: они верят, что могут изменить мир. И поэтому у них действительно есть на это шанс.
Образование как доступ к экосистеме
Что значат такие встречи на практике? Это значит, что обучение в магистратуре «Запуск высокотехнологичных продуктов» — это пропуск в закрытую экосистему, где вы получаете:
- Доступ к уникальным людям. Вы лично общаетесь с топ-менеджерами и визионерами, которые формируют технологическую повестку страны.
- Формирование окружения. Ваши одногруппники — это будущие основатели стартапов, сильные управленцы и ваши потенциальные партнёры.
- Практическое мышление. Вы учитесь не по кейсам из прошлого, а на живых примерах и реальных вызовах, которые стоят перед индустрией прямо сейчас.
Наша цель — не просто выдать диплом, а вырастить поколение технологических лидеров, которые мыслят масштабно, не боятся сильного окружения и обладают внутренней силой для создания невероятных вещей. И такие встречи — неотъемлемая часть этого пути.
Если вам интересно стать частью этого «большого города» и получить доступ к возможностям, которые меняют правила игры, — узнайте больше о магистерской программе БШ МФТИ и Сбера. Возможно, на следующей встрече с Германом Грефом именно вы будете задавать свой вопрос :)