Закреплять их персонально или оформлять как дежурные?
Ответ здесь однозначный — персональная выдача допускается.
Действующие правила не требуют, чтобы СИЗ для руководителей и специалистов обязательно имели статус дежурных. Напротив, нормативка позволяет выдавать их индивидуально, если это соответствует характеру выполняемых функций.
Такой вывод следует из пункта 18 Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утверждённых приказом Минтруда России от 29 октября 2021 г. № 766н. В нём прямо указано, что руководители, специалисты, инженерно-технические работники, бригадиры и мастера обеспечиваются средствами индивидуальной защиты с теми же защитными свойствами, которые предусмотрены для работников, за деятельностью которых они осуществляют контроль либо в выполнении которой участвуют.
Иными словами, если руководитель или специалист находится в производственной зоне, выходит на объект, сопровождает работы или лично участвует в процессе, он должен быть обеспечен СИЗ не «на время», а в полном объёме — так же, как и подчинённые.
Вывод практический: оформление индивидуальной выдачи СИЗ руководителям и специалистам не противоречит требованиям охраны труда и нередко является более логичным и безопасным решением, чем использование дежурных комплектов.
Хотите быть в курсе последних новостей и изменений по охране труда?
Присоединяйтесь к нашему Телеграм-каналу Учебного центра "Гарант"! 📲
Мы делимся:
✅ Актуальными разъяснениями законодательства;
✅ Полезными материалами для специалистов по охране труда;
✅ Практическими советами, инструкциями, чек-листами;
✅ Разбираем вопросы подписчиков.
Повышайте свою профессиональную экспертизу и работайте уверенно!
Подписывайтесь, чтобы ничего не пропустить! 😊