Каждый год они выбирают лучших сотрудников из 120 000 человек по всей стране. И 50 победителей приезжают в Москву — на неделю встреч, лекций, открытий. Утром у них прямая линия с Грефом. А вечером — мы. И я волновалась, когда готовилась к этой встрече: Что сказать этим людям? Лучшим из лучших. Победителям. Профессионалам. Поделилась этим с Юрой. Он готовил к выступлениям сотни спикеров. Он выслушал — и спокойно сказал: — Просто выйди и говори от сердца. Как ты умеешь. Представь, что перед тобой не «лучшие из 120 000», а просто люди. Которые устали. Которым иногда трудно. Которые тоже хотят немного тишины внутри. И я вышла. И просто говорила. Про ресурс. Про присутствие. Про доброту — как новую человеческую валюту. А не про вежливость по регламенту. Про то, что мы всё время что-то «должны», «закрываем», «выполняем» — но где-то под этим потоком у каждого из нас есть дыхание. И сердце. И ему не нужны никакие наши KPI. А потом был круг обратной связи. Очень тихий. Очень честный. Один м