Найти в Дзене

Почему маркетинговые планы на год не работают

31 декабря — странный день для маркетинга. С одной стороны, планы уже утверждены. Таблицы сохранены, бюджеты разнесены, файлы разошлись по чатам. С другой — ещё ничего не началось, и есть редкая пауза, когда можно честно посмотреть на то, что получилось. Я много лет вижу одну и ту же картину. План есть, но внутреннего доверия к нему нет. Вроде всё сделано правильно, но ощущение такое, что через пару месяцев этот файл откроют только для отчёта или для того, чтобы переписать заново. И проблема здесь не в рынке, не в инструментах и не в людях. По моим наблюдениям, маркетинговые планы чаще всего не работают по гораздо более простой и неприятной причине — они существуют отдельно от управления бизнесом. Эта статья не про то, как «надо планировать». И не про альтернативный правильный план. Я хочу зафиксировать одну системную ошибку, из-за которой год за годом планы превращаются в формальность. Я работаю в маркетинге с 2007 года и регулярно прихожу в проекты, где планы есть. Иногда — очень по
Оглавление
Спокойный рабочий момент перед началом нового года. Ощущение паузы и размышления, когда план уже есть, но ещё не началась реальная работа.
Спокойный рабочий момент перед началом нового года. Ощущение паузы и размышления, когда план уже есть, но ещё не началась реальная работа.

31 декабря — странный день для маркетинга. С одной стороны, планы уже утверждены. Таблицы сохранены, бюджеты разнесены, файлы разошлись по чатам. С другой — ещё ничего не началось, и есть редкая пауза, когда можно честно посмотреть на то, что получилось.

Я много лет вижу одну и ту же картину. План есть, но внутреннего доверия к нему нет. Вроде всё сделано правильно, но ощущение такое, что через пару месяцев этот файл откроют только для отчёта или для того, чтобы переписать заново.

И проблема здесь не в рынке, не в инструментах и не в людях. По моим наблюдениям, маркетинговые планы чаще всего не работают по гораздо более простой и неприятной причине — они существуют отдельно от управления бизнесом.

Эта статья не про то, как «надо планировать». И не про альтернативный правильный план. Я хочу зафиксировать одну системную ошибку, из-за которой год за годом планы превращаются в формальность.

Я работаю в маркетинге с 2007 года и регулярно прихожу в проекты, где планы есть. Иногда — очень подробные. Но при этом маркетинг не управляется, решения принимаются интуитивно, а сам план живёт своей жизнью. Вот про это и поговорим.

Чтобы дальше было проще ориентироваться, коротко обозначу, что именно разберу.

Карта статьи

– Какие ожидания обычно возлагают на годовой маркетинговый план

– Как план реально используется в бизнесе

– Где возникает разрыв между планом и решениями

– Почему план остаётся документом

– В чём системная ошибка, которую повторяют каждый год

Перед тем как углубляться, важно зафиксировать один момент. Речь пойдёт не о качестве расчётов и не о профессионализме маркетологов. Речь пойдёт о логике управления.

Какие ожидания обычно возлагают на маркетинговый план

Когда планируют маркетинг на год, от плана ждут слишком многого. Он должен дать предсказуемость, снизить тревогу, показать контроль и создать ощущение, что следующий год «понятен».

Я вижу это по формулировкам, с которыми ко мне приходят. «Хочется понимать, что будет происходить». «Нужно зафиксировать стратегию». «Хотим наконец-то системно подойти».

План в этот момент воспринимается как точка опоры. Как будто сам факт его наличия уже снижает хаос. И это понятное ожидание, особенно после нестабильного года.

Но здесь закладывается первая ловушка. План начинают воспринимать как гарантию порядка, а не как инструмент для работы с неопределённостью. И дальше ожидания начинают расходиться с реальностью.

Чтобы понять, где именно происходит поломка, нужно посмотреть, как этот план живёт после утверждения.

То, что происходит дальше после утверждения, обычно и показывает реальную ценность плана.

Как маркетинговый план используется на практике

Маркетинговый план, который формально существует, но не участвует в принятии решений. Визуальное ощущение оторванности документа от реальной работы.
Маркетинговый план, который формально существует, но не участвует в принятии решений. Визуальное ощущение оторванности документа от реальной работы.

Через месяц после старта года план почти перестают открывать. Не потому что он плохой. А потому что он не нужен для ежедневных решений.

Я видел это десятки раз. Пришёл в проект, открыли годовой план. Спрашиваю: «Когда вы в последний раз в него смотрели?» В ответ — пауза. Потом кто-то честно говорит: «Ну, в начале года точно смотрели».

В реальности решения принимаются по другой логике. Срочно нужно закрыть просадку. Появился новый подрядчик с идеей. Собственник увидел кейс конкурента. Рынок качнуло. И каждый раз решение принимается здесь и сейчас, без опоры на план.

План при этом не мешает. Он просто не участвует. Он не отвечает на вопрос «что делать в этой ситуации», поэтому его обходят.

Это важный момент: план не игнорируют из вредности или лени. Его игнорируют, потому что он не встроен в процесс управления.

Чтобы понять почему, нужно посмотреть на следующий слой — где именно возникает разрыв.

Где появляется разрыв между планом и решениями

Разрыв начинается там, где план перестаёт быть инструментом выбора. В нём много действий, но почти нет управленческих развилок.

В планах обычно хорошо описано, что будет делаться. Но почти никогда не зафиксировано, что делать, если:

— результат не тот;

— ресурсов не хватает;

— приоритеты меняются;

— гипотеза не сработала.

В таких местах план молчит. А управление как раз там и начинается.

Я в таких ситуациях всегда вижу одну и ту же картину. Формально всё шло «по плану», но в какой-то момент стало понятно, что он не помогает. И дальше бизнес живёт в ручном режиме, а план лежит отдельно.

Это не ошибка конкретных людей. Это системная проблема формата. План пишут как документ, а не как рабочий инструмент.

И здесь мы подходим к ключевому вопросу — почему он таким и остаётся.

Почему маркетинговый план остаётся документом

Главная причина простая и неприятная: у плана нет владельца в управленческом смысле.

Его могут делать маркетологи. Его могут утверждать руководители. Но редко кто реально использует план как основу для решений и берёт за это ответственность.

В итоге план превращается в артефакт. Его сделали, согласовали, положили. Он вроде бы существует, но ни на что не влияет.

Я вижу это даже в сильных командах. Хорошие специалисты, нормальные бюджеты, адекватные отчёты. Но когда задаёшь вопрос: «Кто отвечает за то, чтобы маркетинг работал по логике плана?» — ответа нет.

Без владельца план не может быть живым. Он не пересматривается, не используется, не защищается. Его проще обойти, чем на него опереться.

И вот здесь обычно появляется ощущение дежавю: «Мы это уже проходили в прошлом году».

Почему эта ошибка повторяется каждый год

Самое неприятное — эту ситуацию редко признают ошибкой. Чаще делают вывод: «Надо лучше спланировать в следующий раз».

Добавляют детализацию. Уточняют цифры. Делают красивее презентацию. Иногда привлекают консультантов. Но логика остаётся прежней.

План снова делают как итог, а не как начало управленческой работы.

В итоге каждый год повторяется один и тот же сценарий:

— план утверждён;

— реальность пошла иначе;

— решения принимаются вне плана;

— в конце года фиксируют «план не сработал».

И почти никто не задаёт вопрос: а должен ли он был работать в таком виде?

Чтобы не оставить это рассуждение повисшим в воздухе, дальше важно зафиксировать одну ключевую мысль. Без неё статья будет просто констатацией проблемы.

Эта мысль обычно самая неприятная, потому что она снимает иллюзию, что «нужно просто лучше постараться».

В чём системная ошибка, из-за которой планы не работают

Момент осознания системной ошибки: план есть, но он не является инструментом управления. Визуальное напряжение перед ключевым выводом.
Момент осознания системной ошибки: план есть, но он не является инструментом управления. Визуальное напряжение перед ключевым выводом.

Маркетинговый план не ломается. Его изначально используют не по назначению.

По моим наблюдениям, план ждут как ответа. Как документа, который должен снять неопределённость и дать ощущение контроля. Но в реальности план — это не ответ, а гипотеза. И если его используют как «обещание будущего», он обречён.

Я видел это в разных форматах бизнеса. Малые компании, где собственник всё держит в голове. Средние, где есть отдел маркетинга. Разные ниши, разные бюджеты. Но логика повторяется.

План делают как финальную точку: «всё, мы спланировали». А управление начинается именно после этого момента — когда реальность начинает расходиться с ожиданиями.

Если план:

— не влияет на решения,

— не пересматривается,

— не используется как аргумент в спорных ситуациях,

он перестаёт быть инструментом управления и становится формальностью. Даже если он «качественный».

Здесь важно быть честным. Большинство планов не рассчитаны на использование. Они рассчитаны на согласование.

И это объясняет, почему к ним быстро теряют интерес.

Почему проблема не в людях и не в инструментах

На этом месте часто хочется найти виноватых. Маркетологи «не дотянули». Руководители «не вовлечены». Рынок «нестабильный».

Но если смотреть системно, проблема не персональная. Она в том, как сам формат планирования встроен в управление.

Я приходил в проекты, где:

— маркетологи действительно старались;

— цифры считались аккуратно;

— подрядчики отчитывались;

— встречи проводились регулярно.

И всё равно план не работал. Потому что он не был точкой принятия решений. Он был справочным файлом.

Это важное различие. Справочник можно игнорировать. Инструмент управления — нет.

Когда план не отвечает на вопрос «что мы делаем, если пошло не так», он не может быть опорой. А если он не опора, его неизбежно обходят.

Что остаётся у собственника после очередного «нерабочего» плана

Самое опасное последствие — не потерянное время и не деньги. Самое опасное — привычка.

Привычка каждый год делать план «потому что так надо». Привычка не ожидать от него реального влияния. Привычка жить в ручном режиме и считать это нормой.

Я видел собственников, которые на словах говорят: «Мы планируем». Но в реальности не ждут от плана ничего. Он существует параллельно бизнесу.

В этот момент маркетинг перестаёт быть управляемой частью системы. Он превращается в набор активностей, которые периодически меняются, но не складываются в логику.

И здесь важно остановиться. Не для того чтобы срочно что-то чинить, а чтобы честно зафиксировать: проблема не в том, что план плохой. Проблема в том, что от него ждут не того.

О чём стоит задуматься в этот момент

Эта статья не про действия и не про решения «что делать в январе». 31 декабря для этого не лучшее время.

Но это хороший момент, чтобы задать себе несколько вопросов — без попытки сразу на них ответить.

Открывали ли мы маркетинговый план в моменты сложных решений?

Помогал ли он выбирать, а не просто фиксировать?

Понимали ли мы, что будем делать, если он не сработает?

Есть ли у этого плана реальный владелец, а не составитель?

Если хотя бы на часть вопросов ответ «скорее нет» — значит, план действительно был формальностью. И это не повод для самокритики. Это точка ясности.

Спокойное завершение размышлений о маркетинговом плане. Не результат и не решение, а ясность и принятие реальности.
Спокойное завершение размышлений о маркетинговом плане. Не результат и не решение, а ясность и принятие реальности.

Итог: почему это важно зафиксировать именно сейчас

Маркетинговые планы не работают не потому, что они плохо сделаны. А потому что их используют как документ, а не как управленческий инструмент.

Пока эта логика не осознана, любые новые планы будут повторять тот же сценарий. Более подробные, более красивые, но такие же оторванные от решений.

31 декабря — редкий день, когда можно честно это признать. Без срочности, без давления, без необходимости что-то «исправлять прямо сейчас».

Если после этой статьи у вас появилось ощущение: «Мы опять сделали план ради плана» — это не поражение. Это начало нормального разговора о системе.

Дальше в этом канале я разбираю именно такие вещи: где маркетинг ломается не на уровне инструментов, а на уровне управления и мышления. Если здесь что-то откликнулось, значит, мы смотрим в одну сторону.

А теперь вопрос, который имеет смысл оставить открытым:

ваш маркетинговый план — это инструмент решений или просто файл на следующий год?