Во избежание сплетен рекомендуется не делиться с коллегами излишне личными подробностями жизни, заявила «МК в Калининграде» психолог Ксения Мосунова. Если человек все-таки стал центром обсуждений, ему следует сохранять спокойствие и внутреннюю опору. Важно не принимать такие ситуации на свой счет и вести себя с достоинством. Причины сплетен часто коренятся в личных переживаниях их инициатора: это может быть потребность во внимании, попытка повысить свою самооценку за чужой счет или желание почувствовать свою значимость в определенной группе. К другим мотивам можно отнести стремление снизить собственную тревогу, манипуляцию окружающими или просто скуку, — объяснила Мосунова. На сплетни допустимо реагировать с легкой иронией, например поблагодарить за интерес к своей персоне. Рекомендуется мягко переводить разговор на нейтральную и при этом интересную тему. Главное — не вступать в конфликты и самому не вовлекаться в обсуждение других людей. В случае систематических сплетен можно лично по
На корпоративе сплошное шушуканье: как бороться со сплетнями в рабочем коллективе
25 декабря 202525 дек 2025
122
1 мин