Найти в Дзене

Как налоговая вычисляет «зарплатные» схемы с самозанятыми

Вы платите самозанятому регулярно, как сотруднику? ФНС уже видит это. В налоговой вовсю работает автоматическая система «МАРМ НПД», которая ищет тех, кто заменяет трудовые договоры на «серые» схемы с самозанятостью. Система анализирует платежи по целому ряду критериев. О некоторых налоговая официально сообщила. Если совпадений много — ждите внимания от инспекции. ✔️ Регулярность и сумма. Выплаты дважды в месяц в одинаковом размере? Для ФНС это явный сигнал о скрытой зарплате, а не об услугах по договору. ✔️ Один источник дохода. Если самозанятый получает деньги только от вашей компании — это вызывает вопросы. Налоговая считает, что он, по сути, ваш штатный сотрудник. ✔️ Постоянные отношения. Самозанятый должен выполнять конкретный проект или объём работ. Если он «сидит» на постоянных платежах, словно на окладе, — это подозрительно. ✔️ Бывший сотрудник. Закон прямо запрещает в течение двух лет после увольнения переводить бывшего штатного сотрудника на выплаты как самозанятому. Это сам
Оглавление
Платежи самозанятым
Платежи самозанятым

Вы платите самозанятому регулярно, как сотруднику?

ФНС уже видит это.

В налоговой вовсю работает автоматическая система «МАРМ НПД», которая ищет тех, кто заменяет трудовые договоры на «серые» схемы с самозанятостью.

Система анализирует платежи по целому ряду критериев. О некоторых налоговая официально сообщила. Если совпадений много — ждите внимания от инспекции.

Ключевые критерии проверки «МАРМ НПД»:

✔️ Регулярность и сумма. Выплаты дважды в месяц в одинаковом размере? Для ФНС это явный сигнал о скрытой зарплате, а не об услугах по договору.

✔️ Один источник дохода. Если самозанятый получает деньги только от вашей компании — это вызывает вопросы. Налоговая считает, что он, по сути, ваш штатный сотрудник.

✔️ Постоянные отношения. Самозанятый должен выполнять конкретный проект или объём работ. Если он «сидит» на постоянных платежах, словно на окладе, — это подозрительно.

✔️ Бывший сотрудник. Закон прямо запрещает в течение двух лет после увольнения переводить бывшего штатного сотрудника на выплаты как самозанятому. Это самое рискованное.

✔️ Связи между компаниями. Система проверяет не только прямого заказчика, но и группу компаний. Уволился из одного ООО и стал самозанятым у контрагента, делая ту же работу? Схема раскрыта.

Что будет дальше?

Скорее всего, эти критерии будут только расширяться. ФНС заявляет, что сначала проводит разъяснительную работу с нарушителями. Но если предупреждения не сработают — последуют полноценные проверки, доначисления и штрафы.

Работать с самозанятыми нужно прозрачно. Если отношения по факту трудовые — оформляйте их официально. Риски использования псевдо-самозанятых для экономии на налогах стали слишком высоки.

За последние 2 года произошло огромное количество изменений в Налоговом кодексе: большая часть была просто переписана. Ещё большие перемены ждут нас впереди: повышение НДС, уменьшение оборота для патента, НДС на УСН... Чтобы не пропустить важные изменения и своевременно принять необходимые меры, доверьте бухгалтерское и юридическое сопровождение бизнеса специалистам компании Бухгалтерский помощник.

Нажмите «лайк» и подпишитесь на канал в Дзене, чтобы следить за другими актуальными новостями из мира налогов и бизнеса.