Найти в Дзене

2026 год: Главные изменения в охране труда, о которых нужно знать уже сейчас

Следующий год принесет самые значительные обновления в правилах по охране труда за последние годы. В статье мы собрали все ключевые изменения, чтобы вы могли подготовиться заранее и избежать штрафов. Список грядущих изменений: Новый классификатор профессий ОК 016-2025 — внимание, главное изменение! С 1 января 2026 года окончательно вводится новый классификатор (ОК 016-2025). Что это значит?
Вам предстоит пересмотреть все штатные расписания, трудовые договоры и
кадровые документы. Теперь коды стали шестизначными, а старые
наименования должностей могут быть недействительными. Особенно важно
проверить «вредные» должности — ошибка в названии может лишить
работников льгот и компенсаций. Новая статистическая отчетность Вводится обновленная форма 1-Т (условия труда), которую необходимо сдавать в электронном виде. На что обратить внимание?
Все коды профессий в отчетности должны быть строго по новому
классификатору. Подача отчета в старом формате или с некорректными
кодами приравнивае
Оглавление

Следующий год принесет самые значительные обновления в правилах по охране труда за последние годы.

В статье мы собрали все ключевые изменения, чтобы вы могли подготовиться заранее и избежать штрафов.

Список грядущих изменений:

Новый классификатор профессий ОК 016-2025 — внимание, главное изменение!

С 1 января 2026 года окончательно вводится новый классификатор (ОК 016-2025). Что это значит?
Вам предстоит пересмотреть все штатные расписания, трудовые договоры и
кадровые документы. Теперь коды стали шестизначными, а старые
наименования должностей могут быть недействительными. Особенно важно
проверить «вредные» должности — ошибка в названии может лишить
работников льгот и компенсаций.

Новая статистическая отчетность

Вводится обновленная форма 1-Т (условия труда), которую необходимо сдавать в электронном виде. На что обратить внимание?
Все коды профессий в отчетности должны быть строго по новому
классификатору. Подача отчета в старом формате или с некорректными
кодами приравнивается к его непредоставлению.

Отмена обязательных психиатрических освидетельствований для ряда профессий

С 1 марта 2026 года отменяется пункт 10 приложения № 2 к приказу 342н. Что это меняет?
Это означает исключение обязательного психиатрического
освидетельствования для некоторых категорий работников, не связанных с
повышенными источниками опасности. Это снизит административную и
финансовую нагрузку на бизнес, но потребует актуализации перечней
контингентов и списков на осмотр.

Обновленные правила по промышленной безопасности

С 1 июля 2026 года вступают в силу новые ФНП. В чем суть?
Изменения затронут требования к опасным производственным объектам,
порядок расследования инцидентов и подготовку персонала. Предстоит
коррекция документов системы управления промышленной безопасностью.

Новые правила по противопожарному режиму

Утверждены новые правила, которые начнут действовать в 2026 году. Что ждать?
Детализируются требования к содержанию территорий, помещений,
проведению огневых работ и поддержанию исправного состояния систем
противопожарной защиты. Необходимо будет актуализировать инструкции и
программы противопожарного инструктажа.

Обновленные правила по электробезопасности

С 1 июля 2026 года вступают в силу новые Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок. Что важно?
Изменения коснутся порядка допуска персонала к работам, требований к
средствам защиты и организации эксплуатации электроустановок. Это
повлечет за собой пересмотр программ обучения и переаттестацию
электротехнического персонала.

Новый порядок профилактических визитов ГИТ

Меняется периодичность плановых проверок. Как теперь?
Для объектов высокого риска — раз в 3 года, среднего — раз в 5 лет,
умеренного — раз в 6 лет. Категория риска вашего предприятия теперь
напрямую определяет интенсивность контроля.

Будьте на шаг впереди изменений вместе с программными продуктами линейки «Охрана труда».