Контроль, уборка, проветривание: за 22 тысячи рублей ярославским медикам предлагают стать «стражами чистоты»
На фоне обсуждения дефицита кадров в здравоохранении в Ярославской области появилось вакантное предложение, которое наглядно иллюстрирует одну из причин этого кризиса. Через популярный сервис по поиску работы учреждение ищет медицинскую сестру. Кандидату предлагается оклад в 22 440 рублей в месяц — сумма, которая заставляет задуматься о реальной ценности медицины в регионе.
Должность с бюджетной ответственностью
Если отбросить формальности, соискателю предлагается должность главного контролера за чистотой и порядком. В список обязанностей входит ни много ни мало:
- Полная ответственность за санитарно-противоэпидемиологический режим — то есть, за здоровье коллектива и посетителей.
- Постоянный мониторинг уборки, проветривания, освещения и состояния мебели.
- Надзор за обработкой всего и вся: от детских игрушек и посуды до оборудования групповых помещений.
Фактически, это работа, на стыке функций санитарного врача, хозяйственника и старшей медсестры. Объём ответственности колоссальный, а цена ошибки — возможные вспышки заболеваний.
Комментарий: «Такой оклад — это иллюзия занятости»
«Подобные вакансии — это не поиск сотрудника, а создание иллюзии, что вакансия открыта, — считает HR-специалист Мария Волкова. — Зарплата в 22 тысячи рублей нетто — это уровень неквалифицированного труда в сфере торговли или гостеприимства. Для медика с образованием и такой ответственностью это не просто низко, это демотивирующе. Мы видим, что рынок труда в социальной сфере живет в параллельной реальности, где можно найти многорукого и многоглазого «бюджетного гидру» за копейки».
А что в сети?
Пользователи в комментариях не стесняются в оценках. «За эти деньги можно просто приходить и ставить галочки, что всё проверил. А на саму работу уже не останется ни сил, ни желания», — иронизирует один из них. Другой резонно замечает: «После коммуналки и скромной продуктовой корзины от этой зарплаты остается ощущение, что ты работаешь за спасибо».
Эта ситуация — идеальный повод для дискуссии. А что вы думаете по этому поводу? Достойна ли такая ответственная работа подобной оплаты? Или это, к сожалению, новая норма для регионов?
Подпишитесь на наши новости, чтобы видеть больше честных и острых репортажей с рынка труда! Обсуждаем то, о чем другие предпочитают молчать.