В ОСК стартовала программа развития стратегического кадрового резерва «Сила команды», которая поможет выявить сотрудников с высоким потенциалом и готовить их к занятию ключевых позиций в обществах Группы ОСК. 18 ноября подготовку по модульной программе «Сила команды» начала первая группа из 30 участников — представители разных функциональных направлений: инжиниринг, производство, финансы, право, управление персоналом. На протяжении четырех месяцев участники пройдут интенсивную и прикладную программу, направленную на формирование необходимых управленческих навыков и инструментов. Подробнее — на сайте ОСК
В ОСК стартовала программа развития стратегического кадрового резерва «Сила команды», которая поможет выявить сотрудников с высоким потенциалом и готовить их к занятию ключевых позиций в обществах Группы ОСК.
18 ноября подготовку по модульной программе «Сила команды» начала первая группа из 30 участников — представители разных функциональных направлений: инжиниринг, производство, финансы, право, управление персоналом.
На протяжении четырех месяцев участники пройдут интенсивную и прикладную программу, направленную на формирование необходимых управленческих навыков и инструментов.
Подробнее — на сайте ОСК