Когда у малыша спрашивают, кем он хочет быть, с ответом обычно не возникает проблем и взрослые слышат то, что их радует: пожарный, полицейский, учитель, балерина. Однако ребёнок вырастает, и вопрос о будущей профессии, а также ответы на него вызывают тревогу у обеих сторон. Психолог Валерия Бычкова и другие специалисты рассказывают, как снизить уровень стресса и избежать конфликта при выборе профессии.
Подростку сложно выбрать профессию
Сложности с выбором профессии у подростков обусловлены возрастными особенностями и давлением со стороны социума.
Пубертат характеризуется рядом сложных изменений в организме и психике ребёнка. Одновременно действует множество разных факторов:
- скачкообразный рост;
- гормональный всплеск;
- стремление сепарироваться;
- желание найти своё место среди сверстников;
- тяга заявить о себе всему миру.
В итоге мы получаем поведение, которое в обществе принято называть «трудным».
В это же время на подростка давит социум. К 9-му классу учителя, сверстники, родители, бабушки и дедушки начинают настойчиво спрашивать, куда подросток пойдёт учиться и чем будет заниматься. Ведутся разговоры о важности выбора и о том, как сильно нужно постараться, чтобы хорошо сдать ОГЭ/ЕГЭ.
Всё это формирует большое психологическое давление: школьнику все говорят, что нужно определиться, а он не может. Положение осложняется тем, что в некоторых семьях пространства для выбора нет: родители и другие родственники всё решили за подростка.
Почему выбор профессии для ребёнка порождает конфликты
Профориентация подростка — поле для внутрисемейных разногласий. В их основе лежит страх. Родители беспокоятся за будущее ребёнка, хотят, чтобы он «добился успеха и вырос хорошим человеком». Подросток же боится давления и того, что его голос не слышат, не учитывают, решая всё за него.
Ещё одна причина разногласий — разные картины мира. Ребёнок — отдельная личность со своим бэкграундом, кругозором, стремлениями и желаниями. Он видит перспективы там, где их не видят родители, поскольку он больше погружён в новый меняющийся мир. Но подростковая эмоциональность, низкая критичность могут сыграть злую шутку — ребёнок может романтизировать и приукрашать профессию, не видя в ней реальных сложностей.
У старшего и младшего поколений разный подход к выбору специальности. Родители советуют сделать ставку на стабильные и перспективные профессии, где можно заработать. Ребёнок же через профессию хочет ответить на экзистенциальные вопросы и найти себя.
Как выбрать будущую профессию и избежать конфликта
- Слушать. Категоричность в суждениях — путь к конфликту. Попробуйте лучше узнать мотивацию друг друга через диалог: узнайте, что именно привлекает ребёнка в той или иной профессии и почему, как он себя видит через 5–10 лет. Предложите свои варианты.
- Поддерживать. Мы живём в меняющемся мире, когда мало кто остаётся в рамках одной специальности всю жизнь. Каких-то профессий ещё даже не существует. Если ребёнок хочет попробовать себя в чём-то, то, может, нужно дать ему шанс сделать это и поддержать его?
- Сопровождать, а не командовать. Родным важно проявлять себя в качестве партнёров, которые искренне интересуются увлечениями и хобби ребёнка, советуют, поддерживают, но не давят.
- Защищать от фатальных ошибок. Мелкие ошибки формируют опыт. Если ребёнок идёт на кружок по баскетболу с целью стать великим спортсменом — пусть попробует, если это ничему и никому не мешает. Но если выпускник выбирает институт по принципу «все туда пошли», то стоит мягко направить его в другую сторону — через диалог, а не через систему грубых запретов и конфликт.
Используйте профориентационные инструменты, в рамках которых опытные специалисты помогут ребёнку лучше понять себя и сориентироваться в многообразии профессий. Например, курс «ПрофПробуй!» — это 8 недель практико-ориентированных занятий с профессионалами из разных областей, во время которых можно «примерить» на себя техническую, творческую или гуманитарную профессию на реальной профессиональной задаче.