В городе Сарапуле Удмуртской Республики учительница одной из местных школ добилась справедливости через суд, вернув себе прежний объем работы, который был незаконно урезан директором. Об этом сообщает профсоюз «Учитель».
Учительница является победительницей Всероссийского конкурса на премию лучшим педагогам за выдающиеся достижения. Суд не только восстановил ее учебную нагрузку, но и обязал школу выплатить среднюю зарплату за все время, когда она недополучала рабочие часы. Кроме того, администрация должна компенсировать моральный ущерб и покрыть судебные расходы. Директор школы, по материалам дела, просто проигнорировала предписания Государственной инспекции труда и прокуратуры Сарапула, которые требовали исправить нарушения трудового законодательства.
Дело приняло неожиданный оборот, когда экспертиза АНО «Специализированная коллегия экспертов» выявила подделку подписи в дополнительном соглашении к трудовому договору. Именно этим документом нагрузку снизили с 29 до 18 часов в неделю, лишив учительницу значительной части дохода. В итоге суд постановил, что школа обязана выплатить задолженность в 159 тысяч рублей, плюс 20 тысяч за моральный вред, а также взять на себя все судебные издержки.
Этот случай не единичный: за год суд рассмотрел уже пять исков от учителей. Суд каждый раз выносил решение в их пользу, признавая действия директора незаконными.
Ранее стало известно, что в Крыму выявили более тысячи нарушений при проверке прав педагогов.