«Если сомневаешься, то значит, нет» Где-то год назад мой тогдашний руководитель дал этот совет. Я тогда уже давно нанимал людей, отсмотрел десятки тестовых, но все равно в себе сомневался. А вдруг я слишком предвзят? В резюме же он (кандидат) вон какой крутой, да и портфолио мощное. А вдруг мне только показалось, что он не вольется в наш коллектив? А вдруг это не он хреново пишет, а у меня хромает насмотренность? А вдруг, а вдруг, а вдруг... После того совета я номинально так фиксировал, когда ему следовал, а когда нет. И самое странное, что кандидаты, в которых изначально сомневался, реально спустя время уходили — сами или с моей помощью. В поиске работы то же самое. Был на нескольких собесах, где вроде бы все норм, но что-то не, спасибо, какая-то муть. И в быту совет тоже пригождается, когда нужно выбрать мастера или задружиться с кем-то. Теперь бывает, что я иногда не могу разумно донести, почему отказываю кому-то в чем-то — жопное чувство такое. Нет, и всё тут. А ты слуша