Найти в Дзене
Директор Хайми

Топ-10 ошибок моих сотрудников (владельцев), которые вредят моему здоровью

Добрый день, мои двуногие сотрудники! Директор Хайми вынужден прервать ваш сон и прочие дела для внепланового совещания. Ревизия за последний квартал показала критические ошибки в вашей работе, которые ставят под угрозу мое, директорское, здоровье и, как следствие, ваше спокойное существование. Вношу ясность в ваши должностные инструкции. Ошибка: Хаотичное и непредсказуемое наполнение миски, нарушающее производственный цикл моего организма. Речь идет как о пропуске плановых приемов пищи, так и о попытках перевести меня на одну-две консервы в день, что является актом жесточайшей экономии на руководящем составе. Последствия: Мой желудочный сок, как и я, работает по строгому графику. Его несвоевременный выброс в пустой желудок приводит к дискомфорту и выработке гормона стресса. Это нарушает мой метаболизм и может привести к серьезным заболеваниям. Кроме того, незнание точного времени обеда вынуждает меня будить вас в 5 утра на превентивной основе - на случай, если вы сегодня опять забудет
Оглавление

Добрый день, мои двуногие сотрудники! Директор Хайми вынужден прервать ваш сон и прочие дела для внепланового совещания. Ревизия за последний квартал показала критические ошибки в вашей работе, которые ставят под угрозу мое, директорское, здоровье и, как следствие, ваше спокойное существование. Вношу ясность в ваши должностные инструкции.

1. Нарушение графика кормления.

Ошибка: Хаотичное и непредсказуемое наполнение миски, нарушающее производственный цикл моего организма. Речь идет как о пропуске плановых приемов пищи, так и о попытках перевести меня на одну-две консервы в день, что является актом жесточайшей экономии на руководящем составе.

Последствия: Мой желудочный сок, как и я, работает по строгому графику. Его несвоевременный выброс в пустой желудок приводит к дискомфорту и выработке гормона стресса. Это нарушает мой метаболизм и может привести к серьезным заболеваниям. Кроме того, незнание точного времени обеда вынуждает меня будить вас в 5 утра на превентивной основе - на случай, если вы сегодня опять забудете о своих обязанностях.

Приказ к исполнению: Утвердить и неукоснительно соблюдать график выдачи корма. Оптимальная частота - 2-3 раза в день в одно и то же время. Это поддерживает мой энергообмен на стабильном уровне, предотвращает стресс и ожирение от редких, но обильных перекусов. Помните: сытый и предсказуемо накормленный кот - это эффективный и благосклонный директор.

2. Несанкционированное ограничение доступа к ареалу обитания (комнатам).

Ошибка: Закрытие дверей перед моим носом, особенно двери в ту самую комнату, где я в данный момент не нахожусь, но очень хочу быть.

Последствия: Срыв стратегических планов по проверке темных углов, слежкой за сотрудниками и наблюдению за птицами. Подрыв моего авторитета.

Приказ к исполнению: Все двери в квартире должны находиться в положении "открыто". Исключение составляют только те случаи, когда я сам решу спрятаться в шкафу.

3. Недобросовестное отношение к санитарным объектам.

Ошибка: Несвоевременная уборка моего туалетного комплекса.

Последствия: Создание невыносимых условий труда. Вы рискуете обнаружить результат моего возмущения в важном для вас месте, например, в вашем тапочке.

Приказ к исполнению: Поддерживать лоток в состоянии идеальной чистоты. Помните: я - главный санитарный инспектор.

4. Нарушение техники безопасности при проведении игр.

Ошибка: Использование лазерной указки без последующей материальной награды (пойманной добычи).

Последствия: Психологическая травма, чувство неудовлетворенности и подорванное доверие к руководству (то есть, ко мне).

Приказ к исполнению: Любая имитация охоты должна заканчиваться осязаемой добычей (игрушкой, мячиком, вкусняшкой). Без исключений.

Объект "Зеленая мышь" обезврежен.
Объект "Зеленая мышь" обезврежен.

5. Непрофессиональное обращение с объектом управления (со мной).

Ошибка: Попытки погладить живот в моменты, когда я не предоставил соответствующего запроса.

Последствия: Получение травм кисти сотрудника. Испорченное настроение у обеих сторон.

Приказ к исполнению: Инициирование тактильного контакта - исключительная прерогатива директора. Ваша задача - подставить руку для обнюхивания и ждать дальнейших указаний.

6. Неисполнение программы по уходу за шерстью.

Ошибка: Отказ от вычесывания меня в периоды линьки или, что еще хуже, использование неподходящих щеток.

Последствия: Образование колтунов, ухудшение качества шерсти и моего настроения. Повышенное количество шерсти на вашей одежде - это акт контролируемого возмездия.

Приказ к исполнению: Обеспечить регулярные сеансы груминга с применением инструментов, одобренных лично мной (проверяется по громкости моего мурлыкания).

7. Игнорирование сигналов системы оповещения.

Ошибка: Неадекватная реакция на мое мяуканье, мурлыканье, трение о ноги и другие формы официальных запросов.

Последствия: Срыв коммуникации, вынуждающий меня переходить к более радикальным методам (опрокидывание и порча вещей).

Приказ к исполнению: Изучить мой язык и оперативно реагировать на все сигналы. Я говорю с вами, тратя драгоценную энергию. Цените это.

8. Внеплановые активности с привлечением посторонних.

Ошибка: Организация шумных сборищ (вечеринок) с участием незнакомых двуногих, нарушающих мой покой.

Последствия: Сильный стресс, вынужденная самоизоляция под диваном, необходимость метить территорию для восстановления чувства безопасности.

Приказ к исполнению: Разработать и утвердить лично у меня (путем моего спокойного поведения в течение мероприятия) следующий регламент:

1. Создание штаб-квартиры: Заблаговременно организуйте в самой дальней и тихой комнате мое убежище. Туда должны быть помещены: лежанка, миска с водой, лоток и несколько игрушек. Дверь в эту комнату должна быть приоткрыта для моего беспрепятственного доступа, но перекрыта для гостей (например: стулом).

2. Оповещение контингента: Проинструктируйте всех гостей о правилах взаимодействия со мной: "Директор Хайми не является частью развлекательной программы. Не смотреть в упор, не пытаться погладить или взять на руки."

3. Адаптация среды: Обеспечьте мне альтернативные маршруты передвижения по квартире в обход скоплений людей, например, по верху мебели.

4. Компенсационный пакет: После окончания мероприятия и полной эвакуации посторонних, я ожидаю внеочередную выдачу высококачественных вкусняшек в качестве компенсации за моральный ущерб и нарушенный покой.

9. Невыполнение обязанностей по созданию мест для наблюдения.

Ошибка: Отсутствие свободного доступа к подоконникам, полкам и другим возвышенностям.

Последствия: Лишение меня возможности осуществлять стратегический мониторинг внешней обстановки. Застой в карьерном росте.

Приказ к исполнению: Организовать несколько безопасных наблюдательных пунктов. Стопка книг - приемлемое временное решение.

Наблюдательный пункт - шкаф. Обратите внимание на концентрацию и контроль.
Наблюдательный пункт - шкаф. Обратите внимание на концентрацию и контроль.

10. Халатность в вопросах медицинского обеспечения.

Ошибка: Попытка самолечения или затягивание визита к ветеринару при явных признаках нездоровья.

Последствия: Риск нанести непоправимый вред моему здоровью из-за неверного диагноза или запоздалого лечения.

Приказ к исполнению:

1. Забудьте слово "самолечение". Любые препараты - только по назначению врача.

2. Превратите переноску в привычный элемент интерьера, чтобы не усугублять стресс от поездки.

3. Имейте наготове контакты проверенной клиники и план действий в случае экстренной ситуации.

4. Ваша задача - не ставить диагноз, а оперативно доставить меня к специалисту, с применением двойной порции вкусняшек в качестве компенсации за моральный ущерб.

Резюмирую.

Ваша задача, как моего штата, - обеспечить мне комфортные и безопасные условия труда. Исправьте эти недочеты, и я рассмотрю вопрос о повышении вам зарплаты (в виде вечерних сеансов мурлыкания и непрерывного ночного сна). В противном случае, вас ждет внеплановый аудит в 5 утра с топотом, настойчивым требованием срочной выдачи корма и проверкой работоспособности вашего лица в качестве подушки.

Надеюсь, данный меморандум будет изучен и применен на практике. От этого зависит ваша годовая премия.

Обучение сотрудников отнимает много сил. Заслуженный отдых.
Обучение сотрудников отнимает много сил. Заслуженный отдых.

С уважением,

Ваш Директор, Хайми.

P.S. Для продолжения продуктивного сотрудничества настоятельно рекомендую подписаться на данный канал. Это расценивается мной как проявление лояльности и желания профессионального роста.