На самом деле в моём окружении много перфекционистов, но вот на консультациях чаще встречаются дезадаптивные. Какие? А это как раз тот тип, который я описывала в предыдущей статье. Если кратко, то нереалистично высокие стандарты, чрезмерные усилия, недопустимость ошибок, страх неудачи, самокритика и неудовлетворенность достижениями – это про них. Но стандарты и то, как, какие, и почему вообще нужно прикладывать усилия человеку, чтобы им соответствовать, не берутся из ниоткуда. В моей практике часто оказывалось, что за всем этим стоит конкретная (иногда несколько сразу) установка. Звучит примерно так: если я буду много и упорно работать – меня ждёт достойная награда. Не зря же все эти мучения, в конце концов? Она «сидит» не только в дезадаптивных перфекционистах (и не только в них), просто с ними сложнее: их не пугает перспектива много работать, у них не предусмотрен вариант «просто не делать», потому вместо этого они часто затягивают с началом задачи и прокрастинируют, а если берутся,