Вы тоже чувствуете это напряжение?
2025-й заканчивается так, будто кто-то выдернул шнур питания: спрос просел, продажи пропали, оплаты задерживались. Компании пережили год в режиме «держимся из последних сил». И теперь — туман над первым кварталом 2026 года.
Неудивительно, что 35% компаний уже готовятся сокращать издержки, и первым под нож традиционно идёт ФОТ. Но увольнения — это не экономия.
Это попытка остановить утечку воды… заклеив кран скотчем. Представьте менеджера, который: Это не менеджер дорогой.
Это процессы съели его день. В 2026 году рутину руками — это как отправлять факсы.
Формально - работает, но зачем? Они не лежат строкой в отчёте. Их нужно почувствовать. Это издержки, которые не видны, пока не наведёте порядок. Каждый сотрудник освобождает 2–4 часа в день.
В масштабах компании — это минус одна-две ставки из нагрузки. Когда процессы становятся прозрачными, сразу видно: Вы не режете команду — вы освобождаете её. Агенты в Битрикс24 — это как мини-сотрудники, которые: