Друзья, продолжаем с #корпоративныйалфавит.
Перехожу к новой букве – Н.
И первое, что будет – это #накд или Национальная ассоциация корпоративных директоров.
И не потому, что являюсь ее членом аж с 2016 года (кстати, в начале следующего года юбилей, 10 лет как никак). Ведь членом я могу быть где угодно. Членство - это же формальность.
А потому, что это первая и единственная в нашей стране саморегулируемая организация (СРО) в области корпоративного управления! Все остальные объединения не СРО. Это важно знать!
Она была основана в 2012 году ведущими российскими специалистами в корпоративной сфере в 2012 году, поскольку была и потребность, и необходимость систематизации, анализа и развития практики корпоративного управления в государственных и частных компаниях.
Первоначально была некоммерческим партнерством и носила название «Объединение корпоративных директоров и менеджеров» в течение первых трех лет.
Сегодня Ассоциация:
- 450 членов сообщества,
- >200 корпоративных директоров входят в коллегиальные органы управления и контроля за ФХД
- 300 акционерных обществ, куда входят мои коллеги
- своя бизнес-школа по дополнительной профессиональной подготовке и развитию руководителей
- свой аналитический центр.
Да, мы работаем преимущественно с госкомпаниями (с долей участия государства в уставном капитале), поскольку именно им важна помощь из-за меньшей защищенности и стереотипов о халяве.
А еще потому что именно НАКД благодарен за возможность реализовываться и быть частью ее (Ассоциации) пути! И вот это уже не формальное членство!) Именно два человека тогда, в октябре 2015 года, поверили в меня. И были это Гоголь Александр Амурович и Старченко Николай Викторович, наши председатель правления и исполнительный директор.
Знаете, всегда говорю, хотите расти профессионально, идите в НАКД!
.
.
.
.
.
#психологияпрофдиректора
#прокачаймозги
#корпоративнаяазбука
#корпоративныйбукварь
#тимурякупов
#профессиональныйдиректор
#корпоративноеуправление
#советдиректоров
#ревизионнаякомиссия