Найти в Дзене

Ваша система идеальна. Жаль, что сотрудники с ней не разговаривают

«Автоматизировать — не значит нажать на кнопку “волшебство”»
Или почему ваша BPM-система не должна быть сборником надежд и скриншотов из PowerPoint (на правах рекламы) Представьте: вы решили автоматизировать бизнес. Не потому что у вас внезапно появилось желание поиграть в ИТ-архитектора, а потому что уже в третий раз за неделю бухгалтер плачет над Excel-файлами, а менеджер по продажам отправил клиенту прайс 2019 года. Всё. Пора. Вы заходите в Google и видите: «Автоматизация за 3 дня!», «Low-code — всё сам соберёшь!», «BPM-система под ключ — даже думать не надо!». Звучит как реклама микроволновки: «Поставил — и готово!». Только вот бизнес — не доширак. И автоматизация — не разогрев. 1. «Мы всё сами» — или как ИТ-отдел стал жертвой энтузиазма Классический сценарий: бизнес-юнит приходит в ИТ с глазами, полными мечты: «Нам нужна система, где всё будет красиво, быстро и без лишних согласований». ИТ отвечает: «Отлично! А у вас есть хотя бы схема процесса?»
— «Ну... у нас есть Word-файл от
Оглавление

«Автоматизировать — не значит нажать на кнопку “волшебство”»
Или почему ваша BPM-система не должна быть сборником надежд и скриншотов из PowerPoint

(на правах рекламы)

Представьте: вы решили автоматизировать бизнес. Не потому что у вас внезапно появилось желание поиграть в ИТ-архитектора, а потому что уже в третий раз за неделю бухгалтер плачет над Excel-файлами, а менеджер по продажам отправил клиенту прайс 2019 года. Всё. Пора.

Вы заходите в Google и видите: «Автоматизация за 3 дня!», «Low-code — всё сам соберёшь!», «BPM-система под ключ — даже думать не надо!». Звучит как реклама микроволновки: «Поставил — и готово!». Только вот бизнес — не доширак. И автоматизация — не разогрев.

1. «Мы всё сами» — или как ИТ-отдел стал жертвой энтузиазма

Классический сценарий: бизнес-юнит приходит в ИТ с глазами, полными мечты: «Нам нужна система, где всё будет красиво, быстро и без лишних согласований». ИТ отвечает: «Отлично! А у вас есть хотя бы схема процесса?»
— «Ну... у нас есть Word-файл от 2017 года и два скриншота с доски после ретроспективы».

Результат? ИТ начинает строить не систему, а храм надежд. А через полгода выясняется, что «автоматизировали» то, что уже никто не делает.

Мораль: автоматизация начинается не с выбора платформы, а с честного разговора: «А что у нас вообще происходит?»

-2

2. «Бюджет? У нас есть энтузиазм!»

Есть два типа подходов к автоматизации:

  • Подход А: «Давайте сначала проработаем концепцию, определим цели, этапы, интеграции и ROI. Потом запустим пилот, соберём фидбэк, масштабируем».
  • Подход Б: «Купим самую дешёвую систему — авось срастётся!»

Подход Б обычно заканчивается тем, что «сэкономленные» деньги уходят на исправление ошибок, миграцию в другую систему и терапию для сотрудников, которые теперь боятся слова «цифровизация».

Мораль: дешёвая автоматизация — как дешёвый кофе: пахнет как настоящий, но на вкус — горечь разочарования.

-3

3. Low-code ≠ No-brain

Low-code — это не «сделай сам за выходные». Это инструмент. Как гаечный ключ. Им можно собрать велосипед, а можно — открутить последний болт в уже шатающемся мосте. Всё зависит от того, кто держит ключ.

Если вы думаете, что low-code избавит вас от необходимости думать о процессах, архитектуре и интеграциях — увы. Он лишь ускорит реализацию правильных решений. Неправильные — ускорит тоже, но в пропасть.

-4

4. BPM — это не ИТ-проект. Это бизнес-проект с ИТ-поддержкой

Самые успешные внедрения происходят там, где бизнес и ИТ сидят за одним столом (реальным или в Zoom), говорят на одном языке и не перекладывают ответственность друг на друга.

ИТ не может автоматизировать то, чего не понимает.
Бизнес не может описать то, чего не анализировал.

Вот и получается: автоматизация — это не про технологии. Это про взаимопонимание, про зрелость процессов и про готовность меняться. А технологии — просто хороший инструмент в руках тех, кто знает, зачем он нужен.

Вместо вывода:
В нынешней реальности автоматизация — не про громкие обещания, а про то, чтобы люди тратили меньше времени на рутину и больше — на то, что у них действительно получается.
В Гуд Программ давно перестали верить в «автоматизацию из коробки» — зато до сих пор верят в разговоры по существу, в процессы, которые кто-то реально выполняет, и в команду, которая готова разобраться, а не просто продать.
Иногда это выглядит как CRM, иногда — как документооборот или управление активами. А чаще — как спокойствие в глазах сотрудника, который наконец перестал бояться понедельника.