Найти в Дзене

Не просто «подтвердите запись»: как работа администратора влияет на пациентов.

Буквально на днях мне вспомнился случай с пациентом, который ушёл ни с чем из-за путаницы с врачом. И он заставил меня с новой силой задуматься о роли администратора. Часто девушек на ресепшн воспринимают как «говорящее расписание»: задача — ответить на звонок, подтвердить время. Но на самом деле это — первая линия обороны клиники. От их работы зависит не только расписание, но и репутация, и даже безопасность. И сегодня у меня есть два кейса, которые как чёрное и белое показывают разницу. Кейс 1: Ошибка, которая стоила клиенту времени и доверия Всё началось с онлайн-записи. Пациент через сайт записался к врачу. Навигация сайта запутала пациента, и он по ошибке выбрал не совсем того специалиста — доктор был из нужного отделения, но не проводил нужных пациенту манипуляций. Перестраховавшись, пациент позвонил в клинику, чтобы подтвердить запись. Администратор вежливо ответила:
— Да, вы записаны на завтра, 14:00, к [Имя Отчество врача]. Казалось бы, всё безупречно. Но этого оказалось мало.

Буквально на днях мне вспомнился случай с пациентом, который ушёл ни с чем из-за путаницы с врачом. И он заставил меня с новой силой задуматься о роли администратора. Часто девушек на ресепшн воспринимают как «говорящее расписание»: задача — ответить на звонок, подтвердить время. Но на самом деле это — первая линия обороны клиники. От их работы зависит не только расписание, но и репутация, и даже безопасность. И сегодня у меня есть два кейса, которые как чёрное и белое показывают разницу.

Кейс 1: Ошибка, которая стоила клиенту времени и доверия

Всё началось с онлайн-записи. Пациент через сайт записался к врачу. Навигация сайта запутала пациента, и он по ошибке выбрал не совсем того специалиста — доктор был из нужного отделения, но не проводил нужных пациенту манипуляций.

Перестраховавшись, пациент позвонил в клинику, чтобы подтвердить запись. Администратор вежливо ответила:
— Да, вы записаны на завтра, 14:00, к [Имя Отчество врача].

Казалось бы, всё безупречно. Но этого оказалось мало. Она не задала ни один уточняющий вопрос: «Давайте проверим саму запись, вы записаны к врачу Ивановой, и планируете выполнить (название манипуляции)»

Результат предсказуем: пациент приехал, потратил время и нервы, а ему сказали: «Доктор не сможет вам помочь, он не выполняет эту процедуру». Обида, испорченное впечатление о всей клинике, негативный отзыв. А всего одного проактивного вопроса могло бы хватить, чтобы всё исправить.

Кейс 2: Проактивность, которая спасла от двух катастроф сразу

А теперь — история-антипод, которая случается в хороших клиниках каждый день.

Пациент звонит с вопросом: «Готовы ли мои анализы? Они не пришли на почту».
Обычный администратор проверил бы и сказал: «Нет, ещё не готовы». Точка.

Но проактивный действует иначе:

  1. Идентифицирует пациента (строго соблюдая врачебную тайну).
  2. Видит, что анализы действительно не готовы, и честно сообщает: «Результаты будут готовы сегодня к вечеру».
  3. Идёт дальше и задаёт спасительный вопрос: «Давайте сразу пока вы на связи сверим ваш e-mail, чтобы избежать проблем с отправкой».

И вот на этом этапе происходят настоящие чудеса. Я даже не могу сосчитать, сколько раз эта, казалось бы, «лишняя» проверка выявляла опечатки в e-mail: одна не та буква, то лишняя цифра...

Что же предотвращает эта маленькая проактивная привычка?

  1. Прямое разглашение врачебной тайны. Если бы конфиденциальные результаты ушли на чужой, но действующий ящик, это была бы катастрофа. Юридические последствия, удар по репутации, потеря доверия. Администратор — главный страж этой безопасности.
  2. Срыв сроков и недовольство пациента. Благодаря проверке человек гарантированно и вовремя получает свои результаты. Он спокоен, он доволен, он лоялен. Вместо потенциального скандала — благодарность.

Вывод: почему «проактивность» — не просто модное слово, а необходимость

Эти два кейса — как два пути. На одном — администратор как автомат по выдаче справок. На другом — администратор как навигатор, штурман и первый защитник репутации.

Быть проактивным — значит:

  • Видеть за запросом — человека. Понимать, что его цель — получить помощь, а не просто «отметиться у врача».
  • Думать на шаг вперёд. «Что может пойти не так в этом сценарии? Как я могу это предотвратить?»
  • Быть последней точкой проверки. Сайт может быть непонятен, пациент может растеряться, но администратор — тот, кто соединяет все точки и не даёт системе дать сбой.

Одна минута, потраченная на уточнение, экономит часы на исправление ошибок, а главное — сохраняет самое ценное: доверие тех, кто приходит в клинику.

А с какими примерами проактивной работы сталкивались вы? Поделитесь в комментариях, давайте учиться на лучших практиках друг друга!