Почему КЭДО EmplDocs — идеальное решение для компаний, которые уже работают в 1С?
Если вы работаете в 1С, то c EmplDocs можете, не выходя из своей учетной системы, не просто работать с заявками сотрудников, а вести полный цикл кадрового документооборота в привычном интерфейсе. Потому как, КЭДО EmplDocs — естественное и глубокое расширение для 1С.
Главные плюсы в EmplDocs:
✅ КЭДО EmplDocs работает непосредственно внутри экосистемы 1С (1С:ЗУП, 1С:ERP и др.), без надобности обучаться новой системе. Вам не нужна дорогая интеграция через API и прочее, все работает из расширения в 1С.
✅ Безопасность. Все персональные данные сотрудников остаются в защищенном контуре 1С, без передачи данных во внешние системы - это соответствует строгим требованиям ФЗ-152, ФЗ-156 и идеально подходит для компаний госсектора.
✅ Гибкость и кастомизация позволяет настраивать кадровые процессы под уникальные задачи, создавать любые формы заявок с помощью ИИ-инструментов — без привлечения разработчиков.
✅ Расширенный функционал. Помимо КЭДО, EmplDocs предлагает доп. модули: онлайн-трудоустройства "Портал кандидата", HCM-функционал, BI-аналитику, ИИ-помощника, которые закрывают все задачи кадровой службы (и HR) в едином решении, вместо разрозненных сервисов.
▫️ Сотрудники получают современный web-интерфейс Личного кабинета с любого устройства: заявления, история документов, стадии согласования. При этом все данные передаются автоматически и напрямую в 1С в реальном времени.
✅ Выбор сценария согласования, при котором можно использовать, как встроенные инструменты EmplDocs, так и знакомую систему 1С:Документооборот.
Лучше один раз увидеть, запишитесь на ДЕМО - все покажем/