Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

В ТПП РФ рассказали, когда закончатся сокращения работников в России

«Сейчас речь не идет о масштабной волне увольнений, а скорее о точечных оптимизациях. Основная причина – высокие ставки и ограниченный доступ к дешевым кредитам для бизнеса, что сдерживает инвестиции и спрос, особенно в строительстве и смежных отраслях. На рынке услуг ситуация мягче: там занятость удерживается и даже постепенно растет. В то же время дефицит кадров и бюджетные программы ограничат рост доли компаний, проводящих оптимизации, не позволяя выйти на кризисные уровни. В 2027 году ситуация должна стабилизироваться: ставки ЦБ, как ожидается, будут снижены, ипотечный спрос оживит стройку, а программы господдержки создадут новые рабочие места», – отметил Сергей Катырин. Глава ТПП РФ посоветовал россиянам, попавшим под сокращение, получить все предусмотренные законом компенсации и встать на учет в центре занятости. Следующий шаг – переориентироваться на профессии и направления, которые связаны с прямым созданием выручки или обеспечением ключевых процессов. По словам Сергея Катырина

Ситуация с сокращениями россиян на работе должна стабилизироваться в 2027 году, заявил «Газете.Ru» президент ТПП РФ Сергей Катырин.

«Сейчас речь не идет о масштабной волне увольнений, а скорее о точечных оптимизациях. Основная причина – высокие ставки и ограниченный доступ к дешевым кредитам для бизнеса, что сдерживает инвестиции и спрос, особенно в строительстве и смежных отраслях. На рынке услуг ситуация мягче: там занятость удерживается и даже постепенно растет. В то же время дефицит кадров и бюджетные программы ограничат рост доли компаний, проводящих оптимизации, не позволяя выйти на кризисные уровни. В 2027 году ситуация должна стабилизироваться: ставки ЦБ, как ожидается, будут снижены, ипотечный спрос оживит стройку, а программы господдержки создадут новые рабочие места», – отметил Сергей Катырин.

Глава ТПП РФ посоветовал россиянам, попавшим под сокращение, получить все предусмотренные законом компенсации и встать на учет в центре занятости.

Следующий шаг – переориентироваться на профессии и направления, которые связаны с прямым созданием выручки или обеспечением ключевых процессов. По словам Сергея Катырина, те, кто сумеет встроиться в зоны с прямым эффектом для бизнеса — продажи, IT-инфраструктуру, промышленную безопасность, финансово-аналитические функции, — получат более высокий уровень защищенности и устойчивости к циклическим сокращениям.

При поиске нового места важно быть гибким —рассматривать разные форматы занятости и выстраивать переговоры вокруг ценности, которую специалист приносит бизнесу, заключил президент.

Photo by Glenn Carstens-Peters on Unsplash
Photo by Glenn Carstens-Peters on Unsplash

Источник: Газета.Ru