Найти в Дзене
Тюменская область

Профессиональное развитие в Тюменской области: стажировка как первый шаг к успешной карьере

Оглавление

Кадровый центр «Работа России» Тюменской области предлагает программу стажировок для выпускников высших и средних профессиональных учебных учреждений, а также для студентов старших курсов. Цель программы – поддержка начинающих специалистов и создание условий для их трудоустройства.
Ежегодно участие в программе принимают порядка 300 молодых профессионалов. Благодаря службе занятости населения, с начала 2025 году уже 62 специалиста получили шанс пройти стажировку и закрепить знания на практике.

Фото: Официальный телеграм-канал Департамента труда и занятости населения Тюменской области
Фото: Официальный телеграм-канал Департамента труда и занятости населения Тюменской области

Поддержка региональной власти

Программа существует с 2013 года и успешно развивается. Например, в Заводоуковске управляющая компания «Город-УК» организовала пять вакансий для выпускников агротехнического колледжа Ялуторовска. Молодые специалисты осваивают профессию мастера зеленого строительства, приобретая практические навыки посадки растений, обустройства газонов и клумб.

Эти мероприятия помогают начинающим профессионалам накапливать ценный опыт и устанавливать полезные контакты в профессиональной среде.

Фото: Официальный телеграм-канал Департамента труда и занятости населения Тюменской области
Фото: Официальный телеграм-канал Департамента труда и занятости населения Тюменской области

Практический опыт и перспективы

Алексей Алекшкин, начальник отдела Кадрового центра «Работа России» Заводоуковского муниципального округа, подчеркивает значимость проекта:

«Для студентов и молодых людей стажировка – это прекрасная возможность познакомиться с тонкостями профессии, приобрести необходимые навыки и профессиональный опыт, который пригодится в будущем».

Программой могут воспользоваться выпускники образовательных учреждений всех уровней, граждане, зарегистрированные безработными, а также студенты последних курсов при наличии рекомендаций учебного заведения. Срок стажировки ограничен тремя месяцами, но участие в ней официально засчитывается в общий трудовой стаж и фиксируется в трудовой книжке. Дополнительно предусмотрены выплаты зарплаты и компенсаций за отпуск.

Получить подробную консультацию и подать заявку на участие можно непосредственно в отделениях Кадрового центра «Работа России» по месту жительства – clck.ru/UoXza.