Предлагаю сегодня продолжить говорить об ответственности за свое развитие, как руководителя.
Я считаю, что один из основных навыков в современном мире, которым важно обладать руководителю - это самокоучинг.
Вот, для примера, Вопросы для самокоучинга по развитию своих управленческих компетенций.
1. На какой вы сейчас ступени лидерства?
2. На какую хотите перейти?
3. Какие для этого надо развивать компетенции?
4. Как вы это можете сделать?
5. Какие шаги для этого надо реализовать?
6. Какой ваш план на ближайший месяц?
Ну, а если вы вдруг не знали, что я адепт самокоучинга- и хотите овладеть этим навыком глубже - напишите в комментариях - хочу гайд самокоучинг - и я с радостью отправлю вам свой гайд-тренинг, работая с которым вы за 5 дней сформируете у себя устойчивый навык самокоучинга.
#коучсветланаколосова
